REGULAMENTO

GINCANA 105 ANOS HOSPITAL MUNICIPAL SÃO JOSÉ

No dia 04 de junho de 2011, o HMSJ completa 105 anos em favor da comunidade de Joinville e região. Para celebrar a data, a diretoria formou uma comissão organizadora da semana comemorativa. A programação inclui um Culto Ecumênico, exposição de fotos antigas, apresentação de balé e coral.

Com o objetivo de envolver todos os servidores, estamos lançando esta gincana, com o seguinte regulamento:

1. Objetivo: Criação de uma frase para estampar na camiseta comemorativa do evento, ao lado da logomarca da semana comemorativa.

2. Renda das Camisetas: A frente da camiseta deve conter a logomarca da comemorativa dos 105 anos, a imagem do Zéquinha e a frase vencedora da campanha. O verso será destinado para apoiadores e patrocínio.

3. Da aplicação dos recursos arrecadados com a venda das camisetas:

1. Os recursos serão aplicados nas despesas com a campanha (Placo, iluminação,, moldura para quadros), com prestação de contas veiculada no site do HMSJ.

2. O saldo remanescente será aplicado no ajardinamento do jardim interno do Prédio Histórico, local que será mantido para uso de servidores e pacientes em condições de deambular.

3. A venda será coordenada por Claudinéiia - Terapias Complementares e Albertina - Internação.

4. Inscrições: As inscrições estão abertas de 27 a 02 de maio, através do preenchimento da ficha de inscrição disponível na Secretaria da Direção.

1. A ficha poderá ser retirada diretamente na direção ou solicitada através do e-mail da direção: direcao.hmsj@gmail.com.

2. A entrega da frase poderá ser enviada pelo email direcao.hmsj@gmail.com ou entregue em uma via imprensa na diretoria até o dia 02 de maio.

5. O participante deverá criar uma frase relacionada ao tema, contendo necessariamente a frase: 105 anos.

6. A participação deverá ser individual, sendo permitido o envio de somente uma frase por inscrição.

7. Na semana seguinte a entrega das inscrições, a comissão escolherá a frase da campanha, tendo como critérios: relação com o tema, objetividade e o manifestação do orgulho institucional do servidor para com o Hospital.

8. A comissão escolherá a frase mais criativas tendo direito a seguinte premiação:

1. O Servidor que formular a melhor frase será premiado com 04 (quatro) passaportes para o Beto Carreiro World, patrocinada pela Agência Nemo Turismo.

2. Todas as frases enviadas estarão disponíveis para consulta na diretoria

9. A solenidade de entrega do prêmio será no dia 07 de junho as 10:00 hs no memorial do HMSJ.

Dúvidas deverão ser esclarecidas com a Comissão Organizadora.

TomioTomita
Diretor Presidente

Mutirão de Cirurgia de ombro e mão no HMSJ

Neste sábado (30), o Hospital Municipal São José de Joinville, irá realizar um mutirão de cirurgias de ombro e mão. Serão preparadas três salas do Centro Cirúrgico Ambulatorial com o objetivo de diminuir uma fila com cerca de 200 pessoas que aguardam por uma cirurgia ortopédica, a chamada eletiva, na instituição.

Foram selecionadas 15 pessoas cujos critérios foram o tempo de permanência na fila e os casos que necessitam de maior celeridade. Uma equipe multidisciplinar que envolve médicos ortopedistas e anestesiologistas, além de enfermagem foi escalada. A maioria destes pacientes teve de refazer os exames pré-operatórios devido ao tempo de espera na fila das cirurgias eletivas.

Ex- cabeleireira Olinda dos Santos, de 66 anos, será uma das operadas. Há cerca de cinco anos, Olinda foi obrigada a se afastar do trabalho remunerado devido a fortes dores no ombro. Hoje, a fonte de renda é o auxílio-doença do INSS. “Estou muito feliz” diz com a confirmação da cirurgia marcada para este sábado.

De acordo com a assistente administrativa Eliane de Oliveira que responde pela organização do mutirão, a grande vantagem nestas intervenções é que o paciente faz a cirurgia e recebe alta médica depois do término do efeito anestésico. Dois novos mutirões de cirurgias de ombro e mão estão sendo programados para o mês de maio.

Voluntárias do HMSJ na busca por recursos.

Elas são vistas nos setores de internação e de atendimento do Hospital Municipal São José. Acompanham a dor, a angústia e a recuperação de muitos pacientes acometidos das mais diferentes enfermidades. Diante da vulnerabilidade econômica de algumas famílias, elas são consideradas, o ponto de apoio e de ligação à assistência social. Elas, as "senhoras de azul”, fazem parte do Grupo de voluntárias do Hospital Municipal São José, criado há 25 anos.

Depois de vencer um câncer no estômago, Rosemaria da Silva de 62 anos, entrou para o grupo. Já são dez anos de voluntariado, cinco, à frente da presidência. É no bazar montado no primeiro piso do prédio administrativo que a voluntária é encontrada todos os dias. A venda das roupas de “segunda mão” e de produtos usados dão um pouco de suporte financeiro. O valor arrecadado é investido em benfeitorias para os pacientes. Recentemente aconteceu a compra de aparelhos de televisão instalados em 50 quartos do hospital. O lanche aos pacientes em tratamento de quimioterapia e radioterapia também tem sido ofertado por estas senhoras em parceria com o HMSJ, assim como, Muletas, cadeira de rodas, material de higiene...

Até final de maio, o grupo de voluntárias está empenhado na 18ª Festa da Solidariedade que irá ocorrer entre os dias 27 e 29 de maio no Megacentro Wittich Freitag. É através da venda dos votos da Rainha que elas pretendem conseguir mais recursos. O bilhete custa R$ 5,00 e metade do valor arrecadado será revertida para o grupo. Os bilhetes podem ser encontrados na direção do Hospital São José ou na sala das voluntárias. O telefone de contato é 3441-6665. É eleito o Rei ou a Rainha, a instituição que obtiver a maior quantidade de votos (bilhetes) vendidos. No dia do evento, o grupo de voluntárias também irá promover a venda de cachorro-quente. A Festa da Solidariedade é organizada pela Associação Joinvilense de Obras Sociais (AJOS).

1º Prêmio
01 Automóvel 0km modelo popular

2º Prêmio
01 Kit de Eletrodomésticos (08 itens)
Refrigerador 2 portas, 450 litros, Liquidificador, Fogão 4 bocas, Sanduicheira Elétrica, Cafeteira Elétrica, Multi-Grill, Batedeira e Mix.

3º Prêmio
01 Notebook.

4º Prêmio
01 Televisor LCD 32 polegadas.

5º Prêmio
01 Bicicleta.

Gestão Participativa

Foi no Hospital Sírio Libanês em São Paulo que o Diretor Presidente do Hospital Municipal São José (HMSJ), médico Tomio Tomita, apresentou no mês de Fevereiro deste ano o seu trabalho de conclusão do curso de Especialização em Gestão da Saúde.

A tese “Colegiado Gestor - um modelo de gestão que possibilita a continuidade ao planejamento estratégico de um hospital público” oferece uma forma de intervir no organograma institucional, a fim de facilitar aos Colegiados Gestores, seja servidores, corpo clínico, comunidade e representantes do controle social, uma participação efetiva no processo administrativo. Esta idéia permite o equilíbrio e o respaldo nas decisões da diretoria, garantindo a continuidade do planejamento mesmo após a decisão dos pleitos municipais que acontecem a cada quatro anos.

Para chegar a esta conclusão, o médico Tomio Tomita utilizou um método que comparou o desempenho administrativo atualizado, nas áreas de Planejamento Estratégico, Gestão Administrativa, Gestão de Recursos Humanos e Gestão Hospitalar de duas instituições de saúde: Hospital Municipal São José de Joinville - SC e Hospital Municipal Dr. Mario Gatti de Campinas – SP, ambas possuem o perfil de hospital público municipal. Todavia, para colocar este modelo de administração a alteração do organograma precisa ser requerida por meio de projeto de lei passando em seguida pelo crivo do Poder Legislativo Municipal.

Em seu projeto aplicativo, Tomio enalteceu sua equipe de trabalho e declarou - “desde 1996 tenho a honra de fazer parte da equipe de servidores do Hospital Municipal São José e durante o período em que estou a frente da direção tenho vivenciado grandes feitos na prática da medicina, e tenho absoluta certeza que o hospital está em paridade com os mais bem conceituados do país”. Tomio destacou ainda, que “a entidade ao longo de seus 105 anos de história passou por períodos de retrocesso, cujas conseqüências poderiam ter sido desastrosas se não fossem o empenho, a persistência e a dedicação dos servidores” e finalizou sua apresentação com a frase: “São os servidores o maior patrimônio da instituição, a eles dedico este trabalho, muito obrigado”.

Acelerador Linear, um avaço no tratamento contra o câncer.

Por dia são cerca de 46 pessoas atendidas no setor de radioterapia oncológica do Hospital Municipal São José. Desde o dia 10 de janeiro deste ano, 26 pacientes passaram a tratar o câncer com a ajuda do Acelerador Linear, uma tecnologia de ponta que reduz o tempo de exposição do paciente à radiação. Uma ação mais precisa ja que atinge especificamente o tumor diminuindo os efeitos colaterais do tratamento.

Um equipamento moderno, de alta tecnologia mas que necessita de uma equipe multiciplinar para o funcionamento. Médicos, Físicos, Técnicos de Enfermagem e Radiologia, cerca de 10 profissionais empenhados no atendimento.

Na quinta feira 07 de abril, o Acelerador Linear do HMSJ foi - pela primeira vez - utilizado em uma criança. Por tratar-se de algo inédito para a equipe, a preparação, chamada pelo médico responsável Ricardo Polli de planejamento, durou aproximadamente 40 minutos e a aplicação 2 minutos.

A possibildade do combate ao câncer, uma doença de tão forte estigma, com o auxílio de uma máquina de alta condição técnica e que reduz sobremaneira as complicações, é um privilégio que hoje Joinville tem disponível à população no Hospital Municipal São José.