HOSPITAL MUNICIPAL SÃO JOSÉ - ZEQUINHA - JOINVILLE - SC

Hospital São José recebe equipamentos multiparâmetros.

2012-02-23T11:03:00.000-02:00

Equipamentos multiparâmetros no valor de R$11.536,49 foram entregues nesta quarta feira (22/02) ao Hospital Municipal São José de Joinville. O valor é referente ao programa “Troco Amigo” criado pela rede de Farmácias e Drogarias Panvel para ajudar hospitais públicos de diferentes cidades do Brasil.

A ação, que teve início no Natal de 2008, já angariou quase R$ 1 milhão para hospitais do Rio Grande do Sul, Santa Catarina e Paraná. Em 2011, mais de 936 mil pessoas colaboraram, totalizando R$ 373.986,53 em doações. O projeto “Troco Amigo” transforma a experiência de compra em um ato de solidariedade.

Para contribuir com a programa é simples, basta a pessoa querer. Ao adquirir qualquer produto no estabelecimento, o cliente doa o seu troco em dinheiro para os hospitais participantes, recebe um cupom comprovando a sua doação e no final do ano, o valor arrecadado é investido em reformas ou novos equipamentos que possibilitarão melhorar o atendimento das unidades de saúde nas regiões de atuação da rede. Além de valorizar o bem estar, a pessoa contribui com o hospital.

Confira a lista dos hospitais participantes

· CAXIAS DO SUL, HOSPITAL GERAL
· PELOTAS, HOSPITAL SÃO FRANCISCO DE PAULA
· RIO GRANDE, HOSPITAL SANTA CASA
· SANTA MARIA, HOSPITAL DE CARIDADE Dr. ASTROGILDO DE AZEVEDO
· PASSO FUNDO, HOSPITAL SÃO VICENTE DE PAULA
· FLORIANÓPOLIS, HOSPITAL GOVERNADOR CELSO RAMOS
· BLUMENAU, HOSPITAL SANTO ANTONIO
· JOINVILLE, HOSPITAL SÃO JOSÉ
· CURITIBA, HOSPITAL PEQUENO PRÍNCIPE
· PORTO ALEGRE, SANTA CASA DE MISERICÓRDIA e FUNDAÇÃO PRÓ HPS

Assessoria de Comunicação HMSJ
Adilson Corrêa – 96372322

Destaques em controle de infecção hospitalar

2012-02-16T12:43:00.000-02:00

A Comissão de Controle de Infecção Hospitalar (CCIH) do Hospital Municipal São José de Joinville foi implantada em 1992, baseada na portaria nº 2616 do Ministério da Saúde de 12 de maio de 1998, visando à prevenção de casos de infecção no hospital, mantendo assim a qualidade dos serviços oferecidos à população e segurança de seus pacientes.

O foco da CCIH é a prevenção dos casos de infecção hospitalar, minimizando os índices. Uma de suas atribuições é a realização de visitas diárias nos setores assistenciais, pronto socorro e UTI, onde são observados, avaliados e orientados diversos itens referentes ao controle das infecções como, identificação de acesso venoso e equipo, fixação de sonda vesical de demora, controle de temperatura de geladeira, dentre outros cuidados. A partir das conclusões destas visitas são estabelecidas ações corretivas junto aos supervisores destes setores, a fim de promover a adequação das normas e rotinas do controle de infecção hospitalar.

Mensalmente a CCIH realiza um ranking onde são descritas as não conformidades dos setores. Esse trabalho tem gerado uma competição sadia que permite que todos sigam as condutas de biossegurança de uma maneira descontraída, lúdica e com envolvimento de toda a equipe do setor. Desde a implantação deste ranking foram observadas melhorias significativas nos indicadores, nas ações e resultados de controle de infecção em todas as alas em que há pacientes. O excelente resultado fez a comissão desenvolver uma premiação que foi entregue na quarta feira (15/02), aos quatro setores com melhores aferições, agraciados com placas de mérito.

Para a coordenadora da Comissão de Controle de Infecção Hospitalar do Hospital Municipal São José, Enfª Fernanda Nunes da Silva, o programa foi recebido de braços abertos pelas equipes de enfermagem. “Cada funcionário vem orientando o colega sobre a importância de observar sempre as orientações. Com o resultado deste comprometimento geral estamos comemorando índices exemplares e de excelência no controle de infecção hospitalar” concluiu a enfermeira.

Premiados:

1 Enfª Flávia – supervisora do setor de AVC;

2 Enfª Valéria – supervisora do setor de oncologia;

3 Enfª Elisabeth – supervisora do setor 1º andar;

4 Enfª Claudia – supervisora do centro de tratamento de queimados.

Adilson Corrêa – 96372322

Assessoria de Comunicação HMSJ

U-AVC do São José completa 15 anos

2012-02-09T13:36:00.001-02:00

Hospital São José de Joinville, um dos principais pólos de referência no tratamento de AVC do Brasil

Reconhecido como a maior causa de mortes no país e principal causa de incapacidade no mundo, o AVC – Acidente Vascular Cerebral, popularmente conhecido como “derrame”, é apenas um dos tipos de ataques ao cérebro – o AVC hemorrágico – que nem sequer é o mais comum, acontece quando um vaso se rompe e o sangue extravasa alagando uma área da massa cinzenta. Já o AVC isquêmico, que representa 80% dos casos, ocorre quando a obstrução de uma artéria bloqueia o fluxo de sangue que deveria irrigar uma determinada região. Mas nos dois tipos o resultado é o mesmo: as células da área afetada morrem, causando diversas seqüelas. Dependendo do local da lesão, pode provocar desde a morte da pessoa até paralisias, problemas de fala, de visão, de memória, entre outros. Isso é uma realidade para 2/3 dos pacientes que sobrevivem a um ataque desses.

É no setor conhecido como JS do Hospital Municipal São José de Joinville, uma homenagem ao médico Dr. João Schlemm, que funciona desde 1997 a Unidade de Acidente Vascular Cerebral (U-AVC). A ala que mantém 24 leitos para a especialidade neurológica, foi pioneira no território nacional em oferecer através da Unidade do Tipo Mista, atendimento a pacientes na fase aguda e reabilitação. Através de convênios com clínicas neurológicas, o hospital dispõe do que há de mais moderno e eficaz em métodos de tratamento. A instituição mantém ainda um programa de residência médica em neurologia com residentes de plantão 24 horas/dia e equipe de sobreaviso 24 horas/dia.

Com o resultado do bom desempenho de Joinville na pesquisa e tratamento do AVC, a cidade representa Santa Catarina na rede nacional para o AVC, formada pelo Ministério da Saúde. Segundo a Dra. Carla Moro, que coordena o grupo, o tema vem ganhando cada vez mais importância, principalmente quanto aos resultados que a prevenção possibilita no caso da doença. “Quando a pessoa chega ao pronto-socorro do São José apenas com uma suspeita, ela é imediatamente internada. Não queremos que o paciente tenha um AVC”, completou a neurologista.

Na sexta feira 03/02, a Unidade de AVC (U-AVC) completou 15 anos. O momento foi de comemoração para o hospital São José que reservou a sala do memorial para as homenagens. Na ocasião o médico neurologista Dr. Norberto Cabral, enalteceu o trabalho da equipe multidisciplinar composta por médicos especialistas e residentes, enfermeiros e técnicos de enfermagem, fisioterapeutas, terapeutas ocupacionais, fonoaudiólogos, assistentes sociais, psicólogos e nutricionistas. “A taxa de incidência de mortalidade e letalidade caiu nos últimos 10 anos em Joinville. Isto se deve às melhores condições de prevenção primária e do atendimento hospitalar. Parabéns pelo trabalho”, concluiu Cabral.

Adilson Corrêa – 96372322

Assessoria de Comunicação HMSJ

Dr. Norberto Cabral e sua experiência em Edinburgh na Escócia

2012-02-07T12:03:00.001-02:00

Na segunda feira (6/2), o médico neurologista Dr Norberto Luiz Cabral da Clínica Neurológica de Joinville, direcionou aos médicos residentes da neurologia do Hospital Municipal São José, uma palestra relatando a experiência de seis meses na Unidade de AVC de Edinburgh na Escócia. Sobre as formas de tratamento dos acometidos pelo acidente vascular cerebral, doutor Cabral transmitiu otimismo aos iniciantes na carreira.

Fotos - Adilson Corrêa (Assessoria de Comunicação)

Sistema informatizado de gestão em saúde é implantado no Hospital São José

2012-02-06T15:16:00.001-02:00

O Hospital Municipal São José implantou no sábado (04), um sistema integrado de gestão em saúde capaz de controlar o fluxo de pacientes através da unificação de informações. O Software pertence a empresa MV Sistemas e, é utilizado por mais de 500 instituições, 80 mil médicos e 100 mil profissionais no Brasil, na África e América Latina. O programa além de acompanhar o ingresso do paciente na unidade, também passa a servir como ferramenta de controladoria nas áreas de almoxarifado, farmácia, centro cirúrgico e ambulatório.

O hospital é a primeira unidade em saúde de Santa Catarina a utilizar este software. A partir de agora, quando um paciente entra no pronto socorro é possível acompanhar, por exemplo, para qual setor ou para qual sala de exame laboratorial foi encaminhado. “É uma nova etapa. Um sonho realizado”, afirma Albertina Detzel, supervisora de internação com 14 anos de serviço.

Segundo o coordenador de informática Nelson Modro Jr. a maioria dos funcionários passou por treinamento, porém, esta é a fase de adaptação ao sistema. Nesta etapa o preenchimento do cadastro pode gastar mais tempo mas nada que prejudique o atendimento. “A grande inovação está no prontuário eletrônico. De agora em diante os registros de saúde do paciente estão disponibilizadas na forma digital. O sistema oferece mais agilidade, além de melhor controle”, ressalta.

Assessoria de Comunicação HMSJ

Adilson Corrêa 9637-2322

Hospital São José inicia plano plurianual de bens móveis e artigos permanentes

2012-02-03T14:07:00.001-02:00

O Hospital Municipal São José iniciou a partir deste ano a elaboração do Programa Plurianual (PPA) para investimentos em bens móveis de artigos permanentes. A atitude tem como meta criar um instrumento de organização gerencial, com vistas ao enfrentamento das carências patrimoniais e, à concretização dos objetivos pretendidos. Através deste mecanismo o grupo gestor terá como base dados mensurados por indicadores que possibilitarão traçar, a longo prazo, um panorama real do volume de investimento necessário para reposição ou expansão destes bens.

Na quarta feira (25), líderes de setores da unidade e membros da direção estiveram no auditório participando da explanação sobre o tema. O coordenador de patrimônio, Nivaldo Schulz, falou da importância do programa e apresentou os critérios que foram utilizados para elaborar a cartilha de projeções do plano plurianual. "Precisamos deste diagnóstico para planejar e buscar recursos. Fizemos um levantamento em outubro de 2010 que mostrou, 52% do nosso parque tecnológico - bens móveis e equipamentos - está sucateado", concluiu Schulz. As lideranças deverão, no prazo aproximado de 30 dias, relacionar por escrito as necessidades de cada setor a fim de se estabelecer um plano de ação para o atendimento à demanda.

O diretor-presidente do hospital São José, Tomio Tomita, exaltou que o plano plurianual faz parte do planejamento estratégico da gestão e que o maior entrave para a efetivação está na descontinuidade. "Para transformar um projeto em realidade é preciso traçar metas. Para traçar metas temos que saber onde estão nossas principais dificuldades. O plano plurianual (PPA) vai nos trazer esse diagnóstico e a partir daí podemos definir prioridades", salientou Tomio.

Adilson Corrêa - 96372322

Assessoria de Comunicação HMSJ

Campanha interna pretende economizar energia elétrica no Hospital São José

2012-02-01T12:25:00.000-02:00

Começou em 25 de Janeiro deste ano uma campanha interna no Hospital Municipal São José cuja intenção é conscientizar servidores e usuários do sistema SUS sobre a importância de economizar energia elétrica. A ação pretende possibilitar ao hospital, a diminuição do consumo.

Aparelhos de refrigeração como condicionadores de ar, geladeiras, chuveiros, ferros elétricos, torneiras elétricas, lâmpadas e outros utensílios devem receber atenção especial para que se evite o desperdício. A campanha usará cartazes e adesivos que serão fixados em salas, quartos e corredores de acesso.

Segundo levantamento do responsável pela coordenação de Patrimônio da unidade, Nivaldo Schulz, o hospital São José mantém instalados 243 Condicionadores de ar, 70 aparelhos Condensadora/Evaporadora, 40 Evaporadoras alimentadas por uma Central de refrigeração, 05 Cortinas de Ar, além de outros equipamentos, totalizando 358 aparelhos que consomem continuamente eletricidade, principalmente no período de Setembro à Abril. O horário de maior pico registrado pela instituição é das 18:30 às 21:30 horas. "Praticamente todos os setores do hospital estão climatizados, exceto, as áreas de Ortopedia na Ala B, Refeitório e algumas salas isoladas de pouca circulação. A campanha é interna mas o reflexo dessa economia vai trazer benefícios para todos" enfatizou Schulz.

Veja tabela de consumo e gasto com energia elétrica no Hospital São José:

Consumo de Energia Elétrica – 2011
Meses	Consumo kw/h	Valor R$
Janeiro	279.775	110.677,17
Fevereiro	295.749	122.656,75
Março	262.384	104.797,43
Abril	227.701	92.388,09
Maio	200.081	78.875,54
Junho	155.557	60.547,76
Julho	159.218	63.105,54
Agosto	162.717	68.230,32
Setembro	202.726	82.028,14
Outubro	164.289	68.832,22
Novembro	189.857	76.874,03
Dezembro	249.649	94.521,43
TOTAL	2.549.703	1.023.534,42
Média kw/h	212.475	85.294,54
META kw/h 2012	199.727 = - 6%	80.176,87

Adilson Corrêa - 96372322

Assessoria de Comunicação HMSJ

Heliponto provisório

2012-01-31T12:15:00.001-02:00

Foto: Luciano Moraes/ND

O Hospital Municipal São José adaptou parte do espaço de estacionamento para servir temporariamente como base para pousos e decolagens do helicóptero da Polícia Militar. A área foi aprovada pela equipe do Grupamento Aéreo e pelo prefeito em exercício Ingo Butzke, além dos diretores do hospital.

Conforme relatou o prefeito em exercício, a alternativa garante o atendimento. “Esta é uma ação provisória. O importante é não deixar de atender a população”, disse Butzke. Para ele, a solução definitiva é a construção do heliponto que ficará sobre o Complexo Ulysses Guimarães, cuja obra deve ficar pronta em dois ou três anos.

Para o diretor do hospital, Tomio Tomita, é fundamental a compreensão dos taxistas e comerciantes que estão próximos da área de pouso, já que o heliponto é uma necessidade. Tomita também explicou que melhorias serão feitas para aperfeiçoar o local e trazer mais segurança.

O major da Polícia Militar, Nelson Coelho, disse que o local “atende emergencialmente” à necessidade de salvamentos rápidos pelo ar. “O importante é “sempre ter cautela ao pousar”, disse. De acordo com Coelho, a medida é extremamente necessária, já que o hospital é referência no tratamento de traumas e atende a várias cidades da região.

Os trabalhos de adequação, como a remoção de uma árvore e três postes, além da fixação de coberturas do ponto de táxi e da guarita central, foram concluídos na quarta-feira 11/01.

Foto
Ivo Vanderlinde (Diretor de Transito Conurb) – Marcos Miranda (Secretaria Infraestrutura Unidade Transporte e Vias Públicas) – Nivaldo Schulz (Coordenador do Controle Patrimonial do HMSJ responsável pela execução) – Marcos Antonio Joriatti (Coordenador Atendimento Transito Conurb) – Paulo Miranda (Unidade de Obras) – Dr. Ingo Butzke (Prefeito em exercício) – Eduardo Dalbosco (Secretário Gabinete Prefeito).

Apoio logístico

Fundema (Corte de Arvore)
Secretaria Infraestrutura Unidade Transporte e Vias Públicas (Retirada de 3 postes de iluminação)
Unidade de Obras – SEINFRA (Colocação lateral de cercas de proteção)
Conurb (Pintura de faixas)
Bombeiros (Lavação do piso)
Celesc (Retirada de fiação elétrica)
Taxistas ( Melhorias na cobertura do abrigo)

Adilson Corrêa - 96372322

Assessoria de Comunicação HMSJ

Hospital São José recebe recurso social

2012-01-26T15:36:00.000-02:00

Um cheque simbólico no valor de R$11.536,49 foi entregue pela rede de Farmácias e Drogarias Panvel ao Hospital Municipal São José de Joinville. O valor é referente ao programa "Troco Amigo" criado para ajudar hospitais públicos de diferentes cidades do Brasil. O recurso destinado ao São José será utilizado para a compra de monitores multiparâmetros que irão servir ao setor de emergência. Para acelerar o processo de aquisição, a compra será efetuada pela própria Panvel.

Confira a lista dos hospitais participantes:

· CAXIAS DO SUL, HOSPITAL GERAL

· PELOTAS, HOSPITAL SÃO FRANCISCO DE PAULA

· RIO GRANDE, HOSPITAL SANTA CASA

· SANTA MARIA, HOSPITAL DE CARIDADE Dr. ASTROGILDO DE AZEVEDO

· PASSO FUNDO, HOSPITAL SÃO VICENTE DE PAULA

· FLORIANÓPOLIS, HOSPITAL GOVERNADOR CELSO RAMOS

· BLUMENAU, HOSPITAL SANTO ANTONIO

· JOINVILLE, HOSPITAL SÃO JOSÉ

· CURITIBA, HOSPITAL PEQUENO PRÍNCIPE

· PORTO ALEGRE, SANTA CASA DE MISERICÓRDIA e FUNDAÇÃO PRÓ HPS

A ação, que teve início no Natal de 2008, já angariou quase R$ 1 milhão para hospitais do Rio Grande do Sul, Santa Catarina e Paraná. Em 2011, mais de 936 mil pessoas colaboraram, totalizando R$ 373.986,53 em doações. O projeto "Troco Amigo" transforma a experiência de compra em um ato de solidariedade.

Assessoria de Comunicação HMSJ
Adilson Corrêa - 96372322

Grupo técnico busca ações concretas para melhorar atendimento do SUS em Joinville

2012-01-24T15:27:00.000-02:00

Representantes de diferentes segmentos de saúde formalizaram a criação de um comitê técnico

O Comitê Técnico da Rede de Urgência e Emergência, criado na quinta-feira (19) na Secretaria Municipal de Saúde, começa a se reunir a partir de agora para tentar melhorar o atendimento do SUS (Sistema Único de Saúde) em Joinville. Representantes do Hospital Municipal São José, do Hospital Regional Hans Dieter Schmidt, do Hospital e Maternidade Bethesda, da Secretaria Municipal de Saúde, do Samu (Serviço de Atendimento Móvel de Urgência e Emergência), do Conselho Municipal de Saúde e da 23ª Regional de Saúde de Joinville falam em unir forças para minimizar os problemas na rede.

A frequente superlotação no Hospital São José e a falta de atendimento médico nas unidades das redes municipal e estadual de saúde na cidade serão discutidas em caráter de urgência até que se viabilizem soluções a curto, médio e longo prazo.

De acordo com o secretário municipal de Saúde, Tarcísio Crocomo, o grupo se reunirá em diversas reuniões nos próximos 30 dias para debater propostas para minimizar os problemas que já são conhecidos de perto pela população há anos. “Vamos buscar soluções em todas as instâncias, no município, no Estado, no Ministério Público, para resolver esse problema, que é cíclico”, listou Crocomo, após a reunião.

O diretor-presidente do Hospital São José, Tomio Tomita, afirmou que vai pedir ao prefeito Carlito Merss a contratação de dez enfermeiros, quatro técnicos em enfermagem e três médicos para agilizar o atendimento. “Vamos tentar suprir um pouco da demanda e negociar o encaminhamento de pacientes que não são nossa referência, depois que estiverem estáveis, para o Regional e outras unidades.”

O diretor-técnico do Hospital Regional, Hercílio Fronza, destacou que como o crescimento da estrutura física dos hospitais e de contratações não acompanhou o crescimento populacional é necessário investir pesado para melhorar a rede. “Antes, as pessoas morriam aos 40 anos. Agora, morrem aos 80 e os problemas têm se tornado cada vez mais complexos”, avaliou.

Fabiana A. Vieira
Noticias do Dia
24/01/2012

Funcionários entregam as autoridades carta manifesto.

2012-01-24T15:23:00.001-02:00

Superlotação foi tema de manifesto entregue às secretarias do Estado e do município.

Mudanças urgentes para amenizar a ocupação do pronto-socorro do Hospital Municipal São José. É o que pedem plantonistas da unidade. Durante coletiva de imprensa na segunda feira, dia 16 de janeiro, profissionais fizeram a leitura de uma carta que foi entregue aos secretários de saúde do município e do Estado. Segundo eles, é preciso fazer alguma coisa para diminuir a superlotação do pronto-socorro, que possui 43 leitos, mas tem trabalhado com uma taxa média de ocupação de 90 pacientes por dia. Problema que eles atribuem, em parte, às deficiências em toda a rede pública.

Os plantonistas reclamaram, principalmente, da falta de médicos no Hospital Regional Hans Dieter Schmidt, que estaria sobrecarregando a emergência do São José com pacientes com doenças em que o Regional é referência – áreas de cardiologia, gastroenterologia, nefrologia, pneumologia e infectologia, por exemplo. “Na semana passada, quando a emergência do Hospital Regional estava sem clínicos, só no meu turno de plantão chegamos a receber 105 pacientes, três deles infartados, trazidos pelas equipes de socorro”, relata o enfermeiro-chefe interino do PS, Arnoldo Boeg Junior.

“A situação está insustentável. Não dispomos dos equipamentos necessários para prestar o melhor atendimento a pacientes com cardiopatias. Não temos, por exemplo, como fazer cateterismo, e isso acaba demandando um esforço da equipe médica, que deveria estar concentrada no atendimento de pacientes graves nas áreas em que somos referência, como traumatologia e neurologia”, ressalta a médica Ana Letícia Dalcin Lago, chefe interina do pronto-socorro.

Os plantonistas presentes na coletiva, que representavam os 150 profissionais que atuam no pronto-socorro do São José, garantem que nenhum paciente fica sem assistência. “Como estamos trabalhando acima do limite, o que temos feito é remanejar pessoal de outros setores, adiando férias e fazendo horas-extras (por meio de banco de horas) para conseguir atender aos casos graves”, diz Boeg. Mas a direção do hospital reconhece que os casos menos urgentes, muitas vezes, precisam aguardar mais de quatro horas para serem atendidos. Por isso, os plantonistas também aproveitaram a ocasião para pedir a compreensão da comunidade, para que procurem o São José somente em casos que requerem atendimento hospitalar.

Quanto às eventuais demoras na liberação de leitos, devido à espera por exames e cirurgias e que acabam representando mais pacientes no pronto-socorro, o gerente técnico do São José, Jorge Wünsch, diz que o hospital está agilizando a realização de exames e que “os pacientes hoje permanecem mais tempo no pronto-socorro por causa da gravidade dos casos (e não em função da demora dos procedimentos)”.

AN.com.br

MARIANA PEREIRA

Confira o manifesto na íntegra:

Prezados Srs.

Nós Médicos, Enfermeiros, Técnicos e demais Profissionais do Pronto-Socorro do Hospital Municipal São José, com missão diária de atendimento das urgências e emergências aos Usuários do Sistema Único de Saúde, sobrecarregados com a frequente falta de plantonistas clínicos no Pronto-Socorro do Hospital Hans Dieter Schmidt, não entendemos como ainda não foi solucionado este problema por ambos, compromissados com os interesses da população.

1 É do conhecimento de todos que o pronto socorro do HMSJ é referência municipal e regional para atendimentos a pacientes de trauma – os acidentes infelizmente têm aumentado muito em nossa região -, Nefrologia, Oncologia e Clínicas diversas. O espaço físico do nosso pronto-socorro há muito tempo está estrangulado – aguardamos ansiosamente o término da obra e o funcionamento do Complexo Ulisses Guimarães.

2 O outro elo da rede de urgência e emergências é o pronto socorro do Hospital Regional Hans Dieter Schmidt, referência municipal e regional no tratamento de Cardiologia clínica e cirúrgica, Gastroenterologia, Nefrologia, Pneumologia, Infectologia, entre outras especialidades.

3 Apesar dos nossos esforços no atendimento à pacientes como: infarto agudo do miocárdio, outros com descompensação cardiopulmonar, ou renal, ou hepática, entre outros, existem dificuldades técnicas – não temos os mesmos recursos especializados do HRHDS para estes tipos de patologias –, além da falta de estrutura – espaço físico. Como consequência, trabalhamos sob pressão permanente, com uma sobrecarga que nos afeta física e emocionalmente.

4 Sentimo-nos como quebra galhos de rotina, pois isto vem ocorrendo há anos e só tem piorado nos últimos meses. A situação está insustentável. O Hospital Hans Dieter Schmidt precisa precisa normalizar o atendimento clínico em seu pronto socorro.

5 Por outro lado, nos solidarizamos com os colegas do pronto socorro do HRHDS, que apesar da pressão diante da falta de profissionais e equipes incompletas, ainda mantêm-se, num esforço sobre humano, no atendimento. Sabemos como se sentem, pois somos elos da mesma rede SUS e isoladamente não superaremos esta situação.

6 Queremos que os mais de quinhentos Cidadãos que sofrerão neste ano de infarto agudo do miocárdio e que usam o SUS, assim como milhares de atendimentos de urgência e emergência que ainda ocorrerão, tenham atendimento de primeiro mundo, já que a cidade de Joinville dispõe de excelentes profissionais, equipamentos e tratamentos adequados.

Drs Dalmo Claro e Tarcisio Crócomo, hoje exercendo a função política de Secretários de Saúde, Joinville e região precisam que o pronto socorro do HRHDS trabalhe com as equipes completas e de forma integral. Este elo da nossa rede SUS deve ser restabelecido e fortalecido, sob pena de comprometer cada vez mais a qualidade dos serviços aos nossos usuários, seja no HMSJ ou no HRHDS.

Mensagem de Agradecimento

2011-12-24T01:40:00.002-02:00

Neste Natal que se aproxima, aproveitamos para agradecer todas as empresas e pessoas físicas que em 2011 realizaram expontaneamente a doação de 704 ítens, entre bens móveis, equipamentos, materiais diversos e mão de obra ao Hospital Municipal São José.

Agradecemos também aos servidores dos diferentes setores da unidade que conscientes da importancia do controle patrimonial vem contribuindo com a fiscalização dos bens patrimoniais.

Agradecemos a Deus pela saúde e proteção diária. Que a paz e harmonia tomem conta dos corações e, que 2012 seja próspero de muitas realizações, união e saúde.

Esses são os votos sinceros de Nivaldo Schulz, coordenador do controle Patrimonial e da equipe de patrimônio, transporte e segurança do Hospital Municipal São José.

Feliz Natal e Ótimo 2012

2011-12-16T11:46:00.000-02:00

Compartilhe presentes, retribua carinho mas não esqueça que o Natal é o nascimento de Cristo e o Ano que chega representa o nascimento de uma nova esperança. Nosso hospital quer que o seu Natal seja brilhante de alegria e iluminado de amor.

Feliz Natal e um Ano Novo cheio de esperança e realizações.

Nosso agradecimento a empresa ELETRO NACIONAL pela contribuição.

GRUPO DE ESTUDOS EM CONTROLE DE INFECÇÃO.

2011-11-29T11:32:00.000-02:00

Na próxima quarta-feira acontece nosso último encontro científico de 2011 do GRUPO DE ESTUDOS EM CONTROLE DE INFECÇÃO.

O tema será abordado pela Enfª Liliane da Luz – setor de Ortopedia do HMSJ e trata sobre Flebite infecciosa, química e mecânica.

O encontro está marcado para às 14 horas no auditório do HMSJ.

CONVITE

2011-11-25T12:41:00.000-02:00

Pedal de Natal do Movimento Pedala Joinville

Faça a alegria de uma criança! Seja um padrinho ou madrinha!
Este ano vamos apadrinhar as crianças da Escola Municipal Prof. Júlio Machado da Luz
Serão 125 crianças - Um desafio e um novo recorde! Você pode adotar mais de uma!

A contribuição para apadrinhar uma criança é de R$20,00.
Você pode adotar uma criança, mesmo que não possa participar do evento!!!
IMPORTANTE: Procure motivar parentes e amigos a apadrinharem algumas dessas crianças.

DATA: 03 DE DEZEMBRO (SÁBADO)
LOCAL DE SAÍDA: Centro de Eventos (Na escadaria da frente)
HORÁRIO SAÍDA: 15:00h
CHEGADA PREVISTA NA ESCOLA: 16:00h
DISTÂNCIA: 10km (ritmo leve)
PRESENTES: (PREFERENCIALMENTE SERÃO BRINQUEDOS EDUCATIVOS)

Você pode adotar uma criança, mesmo que não possa participar do evento!!!

Para participar basta você ir a uma das lojas parceiras abaixo e fazer a sua contribuição:

Bicicletas Paraná; Bike Mania; Bike Norte; Jobrasil; Joel Bikes; Pedal na Trilha; Turnes Bike Shop e Farmácia Batista No Centro

Movimento Pedala Joinville

Diretor Tomio Tomita

Concurso Residencia Médica HMSJ

2011-11-17T10:44:00.001-02:00

Estão abertas as inscrições para o Programa de Residência Médica e Odontológica do Hospital Municipal São José de Joinville.

As inscrições podem ser feitas no período de 08 de novembro de 2011 a 24 de novembro de 2011 pelo site :

htt://hmsj.fepese.org.br

As provas objetivas estão confirmadas para o dia 04 de dezembro de 2011.

Programas de Residência Médica: Anestesiologia, Cirurgia da Mão, Cirurgia da Coluna, Cirurgia Geral, Clinica Médica, Medicina da Família e Comunidade, Medicina Intensiva, Nefrologia, Neurologia, Ortopedia e Traumatologia, Patologia, Pediatria

Programa de Residência Odontológica: Cirurgia e Traumatologia Buco-Maxilo-Facial

Maiores informações DET/SRMEPT – (47) 3441-6629.

Adilson Corrêa - 96372322

Assessoria de Comunicação HMSJ

Hospital São José promove sábado, o DIA DA RECONSTRUÇÂO

2011-10-27T13:40:00.000-02:00

O Hospital Municipal São José, através do grupo de criação da campanha “São José de peito aberto” ligado à campanha mundial de prevenção do câncer de mama, promove neste sábado dia 29/10 o DIA DA RECONSTRUÇÂO.

Através da sensibilização dos profissionais de saúde da unidade, será possível realizar no sábado, três cirurgias de retirada e reconstrução mamária. A ação pretende conscientizar as autoridades da importância do procedimento cirúrgico, capaz de devolver à mulher mastectomizada o bem estar e a auto-estima promovendo a melhoria da qualidade de vida e a eliminação da sensação de mutilação.

Os procedimentos de mastectomia com reconstrução serão realizados no Centro Cirúrgico Geral a partir das 08h00min da manhã, entretanto, uma hora antes as servidoras integrantes do grupo de mobilização “São José de peito aberto” irão recepcionar as pacientes entregando a elas, camisetas alusivas a campanha e camisolas cirúrgicas no tom rosa.

As cirurgias consideradas complexas e de média duração serão realizadas pelos médicos mastologistas Fabrício Morales Farias, Francisco Farias da Costa Junior, Geraldo Antonio Cassol, além do cirurgião plástico Romes João Ayub Filho e do anestesiologista Raul Colembergue Silveira. Completam a equipe os profissionais de enfermagem do Centro Cirúrgico Geral.

Serão atendidas as pacientes Maria Isabel da Silva Paradella, Maria Helena Tetu Alves e Roseli da Silva. O acompanhamento de saúde e critério da escolha foi feito pela equipe médica na unidade básica de saúde do bairro Boa Vista. “Percebi um nódulo no seio dia 31 de dezembro de 2010. Os exames diagnosticaram o câncer e de lá pra cá foram quatro sessões de quimioterapia com previsão de mais doze. Sábado vou retirar uma parte do seio e também reconstruir. É uma luta”, conta Roseli da silva uma das mulheres que farão a cirurgia no sábado.

Assessoria de Comunicação HMSJ

Adilson Corrêa - 96372322

Pedalada do Zequinha

2011-10-26T15:11:00.000-02:00

Hospital São José promove ação sobre cuidados com AVC

2011-10-24T14:40:00.000-02:00

A cada seis segundos, independentemente da idade ou sexo, alguém em algum lugar do mundo morre de Acidente Vascular Cerebral (AVC). Mais do que uma estatística de saúde pública, os números refletem a existência de uma epidemia silenciosa.

O Acidente Vascular Cerebral ocorre em qualquer idade, inclusive em crianças. É a segunda causa de falecimentos no mundo, responsável a cada ano, por seis milhões de mortes. Número de óbitos maior que AIDS, Tuberculose e Malária juntos. No Brasil a doença é a primeira causa de morte e incapacidade, causando enorme impacto econômico e social.

Para alertar a população sobre os riscos da doença a Organização Mundial de AVC (World StrokeOrganization-WSO) lançou em 29 de outubro de 2010 - dia mundial do AVC - a campanha “Um em cada seis”. A ação tem o objetivo de reduzir o impacto da doença e promover seis desafios básicos;

1-           Conheça os fatores de riscos: hipertensão arterial, diabetes, colesterol alto, arritmias cardíacas – fibrilação atrial.
2-           Seja fisicamente ativo exercitando-se regularmente.
3-           Evite a obesidade, mantendo dieta saudável.
4-           Limite o consumo de álcool.
5-           Evite o fumo de tabaco
6-           Conheça os sinais de alerta de um AVC.

Em Joinville, a unidade de Acidente Vascular Cerebral do Hospital Municipal São José elaborou uma programação com o intuito de promover e conscientizar a comunidade sobre os riscos da doença e os cuidados ao paciente com déficit neurológico. A U-AVC do São José dispõe de 24 leitos especificamente para o tratamento da doença. A unidade conquistou recentemente o maior nível (3) de referência no tratamento das urgências cerebrovascular.

PROGRAMAÇÃO JOINVILLE

23/10 :
·        CAMINHADA DE COMBATE AO AVC, encontro as 10:00hs na Casa da Cultura ( Rua do Lazer )
·        JOGO DE FUTEBOL: JEC x Chapecoense, as 17:00hs na Arena quando os jogadores entrarão com a camiseta da campanha em campo e será solicitado 1 minuto de silêncio pelas vidas perdidas pela principal causa de morte no Brasil e principal causa de seqüelas no mundo.
·        Será realizada distribuição e explicação dos folders da campanha.

24/10: 13:30 - Apresentação no Humaniza SUS sobre a Unidade de AVC do HMSJ

25/10: 08:00 as 18:00hs - Orientação no memorial do HMSJ de funcionários e cuidadores realizada
pelos integrantes da U-AVC

29/10:
· Distribuição de folders da campanha nos principais supermercados da cidade ( Bistec, Angeloni, Giassi, Vitorino, Big ), e Hospital Municipal São José.

DURANTE A SEMANA:

· Ônibus circulando com “busdoor” alusivo à campanha

· TV info dentro dos ônibus com vídeo sobre os sinais sugestivos de AVC e orientações sobre a conduta a ser tomada frente a possível evento

· Entrevistas rádio, televisão, jornais

· Palestras na Univille sobre o que é o AVC, sinais e sintomas e conduta a ser tomada frente a um possível evento

· 21/10 : 15hs, na igreja do bairro Fátima, alunos de enfermagem do Iellusc farão trabalho de conscientização com palestra dosagem de glicemia capilar e aferição da pressão arterial. Importante lembrar que este bairro registra a maior incidência de AVC na cidade

· Palestras no Hospital Municipal São José e Centro Hospitalar Unimed para funcionários e público em geral e utilização de TVs com o vídeo sobre os sinais sugestivos de AVC e orientações sobre a conduta a ser tomada frente a doença.

·        Entrevistas rádio, televisão, jornais

Realização:      Associação Brasil AVC
                       Unidade de AVC – HMSJ -Jlle
                       Liga de Neurologia da Univille
                       Programa de Residência Médica do Hospital Municipal São José

Apoio: Clínica Neurológica de Joinville
Centro Hospitalar Unimed
Câmara de Vereadores de Joinville

Assessoria de Comunicação HMSJ
Adilson Corrêa - 96372322

Hospital São José integra o movimento Outubro Rosa

2011-10-17T09:40:00.002-02:00

FOTO - Torre iluminada na cor rosa por meio da parceria com a empresa Eletro Nacional Representações Ltda. Agradecimento especial ao empresário Ambrósio Schiochet.

Através da iniciativa de um grupo de servidores o Hospital Municipal São José passa a fazer parte da campanha de conscientização à prevenção do câncer de mama intitulado Outubro Rosa.

O movimento foi criado nos Estados Unidos, em 1997 e chegou ao Brasil, em 2002. É uma ação que percorre o mundo e busca estimular a participação da população e entidades na luta contra o câncer de mama. No hospital a frase “O São José de peito aberto” alerta para o encorajamento à luta.

Laços cor-de-rosa, símbolo do movimento, estão sendo distribuídos a funcionários, pacientes e visitantes desde terça feira (03/10) dentro da unidade de saúde. Nesta semana de 17 a 21 de outubro a campanha será intensificada com palestras, serviços sociais e atividades lúdicas incluindo a iluminação da parte externa da unidade com a cor rosa, seguindo o feito de vários países, onde locais famosos recebem a cor da campanha, como a Torre de Pisa, na Itália, a Opera House, na Austrália, e o Arco do Triunfo, na França. No Brasil, monumentos de várias cidades já ficaram rosados em nome da causa.

De acordo com o Instituto Nacional do Câncer (INCA), o câncer de mama é o segundo tipo mais freqüente da doença no mundo, sendo o mais comum entre as mulheres. Se diagnosticado e tratado oportunamente, as perspectivas de cura são maiores.

PROGRAMAÇÃO OUTUBRO ROSA HMSJ 2011

17/10/2011 – Segunda-feira - Local: Auditório
            14h00min – Abertura Dr. Tomio Tomita - Diretor Presidente HMSJ
            14h15min – Contação de História – Origem do Laço Rosa - Francisco Austregesilo de Oliveira
            14h30min – Humaniza SUS - Vanessa Cardoso – Apoiadora Política Nacional de Humanização e Enfermeira Coordenadora NATE - Local: Memorial

            08h00min as 22h00min – Reflexologia Podal, Massagem Quick, Higienização Facial, Corte Cabelo e Sombrancelha - Estudantes Curso Massoterapia e Estética Escola Educare

18/10/2011 – Terça-feira -Local: Memorial

              08h00min as 12h00min e das 18h00min as 22h00min – Reflexologia Podal, Massagem Quick, Higienização Facial, Corte Cabelo e Sombrancelha - Estudantes Curso Massoterapia e Estética Escola Educare - Local – Memorial
              14h30min – Apresentação Artística - Teatro Unidade Oncologia - Local: Setores - Ginástica Laboral -  Fisioterapeutas HMSJ - Local: Setores

Tarde e Noite – Coral Vocal Castelo Forte da Igreja Evangélica Luterana do Brasil

19/10/2011 – Quarta-feira - Local: Auditório
            09h00min – Palestra Prevenção ao vírus HPV - Adriana Simone Coutinho – Clínica Curumim
            15h00min - Palestra Prevenção ao vírus HPV - Adriana Simone Coutinho – Clínica Curumim -Local: Sala 02
            16h00min – Curso Cuidados com a pele e auto-maquiagem - Fabiane Mattos - Local: Memorial
            08h00min as 22h00min – Reflexologia Podal, Massagem Quick, Higienização Facial, Corte Cabelo e Sombrancelha - Estudantes Curso Massoterapia e Estética Escola Educare
            11h00min – Orientações Nutricionais - Acadêmicas curso de nutrição Bom Jesus/IELUSC

20/10/2011 – Quinta-feira - Local: Auditório

            09h00min – Palestra Rede Feminina de Combate ao Câncer
            14h00min - Palestra Rede Feminina de Combate ao Câncer - Local: Sala 02
            10h00min – Curso Cuidados com a pele e auto-maquiagem - Fabiane Mattos - Local: Capela HMSJ
              15h00min – Missa - Local: Memorial
             08h00min as 22h00min – Reflexologia Podal, Massagem Quick, Higienização Facial, Corte Cabelo e Sombrancelha - Estudantes Curso Massoterapia e Estética Escola Educare
              21h30min - Orientações Nutricionais - Acadêmicas curso de nutrição Bom Jesus/IELUSC

        21/10/2011 – Sexta-feira - Local – Auditório

                09h00min – A Situação do Câncer de Mama em Joinville -  Enfermeira PAM Arlene Laurenti M. Ayala
              10h00min - Câncer de Colo de Útero e o Serviço de Patologia de Colo em Joinville - Enfermeira PAM Rúbia Nara Malinoski Guimarães - Local: Memorial
              08h00min as 12h00min – Reflexologia Podal, Massagem Quick e Higienização Facial, Corte Cabelo e Sombrancelha - Estudantes Curso Massoterapia e Estética Escola Educare
                11h00min e 21h30min – Orientações Nutricionais - Acadêmicas curso de nutrição Bom Jesus/IELUSC

PROGRAMAÇÃO GINÁSTICA LABORAL OUTUBRO ROSA / HMSJ 2011

18/10/2011

Horário

Setores

12h30min

UTI geral e Unidade Renal

2º andar

1º andar

JS e AVC

UTI neuro e CTQ

EMMA, observação Masculina e Feminina PS

13h30min

Marcação de cx, cm, ortopedia e OPM

Gestão de Pessoas, Medicina do Trabalho e Supervisão de Enfermagem

Nutrição, Hotelaria e Nutricionistas

19/10/2011

Horário

Setores

12h30min

CCA

Fármácia, Almoxarifado e Gráfica

3º andar

Oncologia

CEDUG, sala de medicação, sutura e ortopedia
Ambulatório Quimioterapia

13h30min

SRMEPT

Escrituração e Auditoria

Direção, Padronização, Coordenação Técnica e Jurídico

Patrimônio, Transporte, Manutenção e CPD

20/10/2011

Horário

Setores

12h30min

C.P.M

Laboratório

Ala B

Internação e Ouvidoria

Recepção P.S e telefonia

13h30min

SAME e Costura

Terapias Complementares
Radiologia e Hemodinâmica

21/10/2011

Horário

Setores

13h30min

CCIH

Contabilidade e Financeiro

Compras e Licitação

18/10/2011

Horário

Setores

Tarde

SRMEPT
Corredor Direção
Corredor RH
Manutenção
Ambulatório de Oncologia
Corredor Farmácia
Corredor Marcação de Cirurgia

Ambulatório de Especialidades

Noite

Sala de Medicaçãp

Observação Feminina e Masculina
1º andar – UTI Geral
2º andar
Centro Cirurgico
Ala B
Oncologia
3º andar
JS, UTI neurocirúrgica e CTQ

Assessoria de Comunicação HMSJ
Adilson Corrêa – 96372322

Hospital compra equipamentos e cria grupo para humanizar atendimento

2011-10-13T12:50:00.002-03:00

Como parte do processo de melhoria das condições de trabalho dos servidores e da qualidade no atendimento ao cliente SUS por meio da implantação da Política Nacional de Humanização a direção do Hospital Municipal São José de Joinville adquiriu recentemente, através de processo licitatório, equipamentos, instrumentos e materiais de uso indispensável à unidade. O valor investido com recursos do próprio hospital foi de R$120.935,00.

Fazem parte da lista de aquisição os seguintes itens: 20 Biombos Hospitalar, 18 cadeiras para banho, Uma maca de transposição, 33 poltronas reclináveis, 11 cadeiras de banho para obesos, 24 cadeiras de rodas, Uma cadeira de rodas para obesos, 20 escadas dois degraus, Um hamper em aço inox, 11 mesas de mayo, 149 suportes de soro aço inox e 11 bancos mocho giratório.

“Para implantar de fato a política de humanização é preciso fazer acontecer. Estas aquisições vêm proporcionar melhoria nas condições de trabalho e de atendimento, questões fundamentais do PNH. Estes equipamentos fazem a diferença porque são materiais de uso direto ao paciente”, pondera o diretor executivo do hospital Fabrício Machado.

Outra ação preconizada pela PNH (Política Nacional de Humanização) foi à criação do Grupo de Cuidados Paliativos do Serviço de Oncologia cuja equipe é coordenada pela médica Hematologista Dr. Soraya Dobner. O serviço atende pacientes em estado avançado de câncer cujas famílias carecem de informação e conhecimento para desenvolver habilidades que contribuem na melhoria da qualidade de sobrevida do enfermo. Inicialmente cerca de oito pacientes por semana recebem atendimento da equipe multidisciplinar que envolve os médicos: Dr. Edson, Dr. Leonardo Polli, Dr. Felipe, a enfermeira oncológica Rose Anna, o nutricionista Luiz, a psicóloga Janaína, assistente social Vivian, o terapeuta ocupacional Geovani, e ainda doutorandos da Univille.

Assessoria de Comunicação HMSJ

Adilson Corrêa – 9637-2322

Parabéns

2011-10-11T16:40:00.000-03:00

Nesta semana sopraram velinhas e comemoraram mais um ano de vida, a secretária da Direção Laura Paludo (Dia 11) e o Diretor Executivo Fabrício Machado (Dia 10).

Aos aniversariantes, Felicidades e Saúde!

Pedalada do Zequinha

2011-10-11T15:53:00.000-03:00

No dia 05 de Novembro as 15 horas, você está convidado a participar da “PEDALADA DO ZEQUINHA” em comemoração aos 105 anos do Hospital Municipal São José de Joinville. A intenção é reunir a comunidade e integrar os servidores e suas familias.

A concentração será em frente ao predio Administrativo, com a saída marcada para as 3 da tarde circulando pelas ruas centrais, e chegando na Expoville, onde haverá distribuição de frutas, água, sorteio de brindes e outras atividades recreativas. Teremos estandes com divulgação de projetos do Hospital e seus parceiros.

Participe!

Convite das Voluntárias do HMSJ

2011-10-11T15:51:00.000-03:00

Participe do café beneficente DAS VOLUNTÁRIAS do Hospital Municipal São José de Joinville, no dia 13 DE OUTUBRO as 15 horas. O Evento será no Ádamo Restaurante, situado a Rua Gothard Kaesemodel, 254 anexo a SER TIGRE.

Além do tradicional café, terá também desfile de roupas da moda Primavera-Verão 2011/2012, sorteio de brindes como liquidificador, cafeteira, Sanduicheira, Edredom, entre outros. A renda será usada em pról do atendimento a pacientes.

Colabore!

Informações no 3441-6665 com Rosimere

Hospital São José de peito aberto contra o câncer de mama

2011-10-05T11:52:00.000-03:00

Através da iniciativa de um grupo de servidores o Hospital Municipal São José passa a fazer parte da campanha de conscientização à prevenção do câncer de mama intitulado Outubro Rosa.

Laços cor-de-rosa, símbolo do movimento, estão sendo distribuídos a funcionários, pacientes e visitantes desde terça feira (03/10) dentro da unidade de saúde. Na semana de 17 a 21 de outubro a campanha será intensificada com palestras, serviços sociais e atividades lúdicas incluindo a iluminação da parte externa da unidade com a cor rosa, seguindo o feito de vários países, onde locais famosos recebem a cor da campanha, como a Torre de Pisa, na Itália, a Opera House, na Austrália, e o Arco do Triunfo, na França. No Brasil, monumentos de várias cidades já ficaram rosados em nome da causa.

Assessoria de Comunicação HMSJ
Adilson Corrêa – 96372322

Hospital Municipal São José implanta o Programa Humaniza SUS

2011-10-04T17:10:00.001-03:00

Está em processo de implementação no Hospital Municipal São José de Joinville o programa de gestão participativa da Política Nacional de Humanização (Humaniza SUS). O passo decisivo para a iniciativa aconteceu durante encontro realizado no mês de setembro na sala da direção que contou com a participação dos consultores da PNH, membros da área de ensino, controle de infecção hospitalar, apoio administrativo, pronto-Socorro, dentre outros profissionais de diferentes setores do hospital.

A meta do Humaniza SUS, instituído em 2003 pelo Ministério da Saúde, é harmonizar as relações entre gestores, trabalhadores e usuários do SUS. O programa prioriza o atendimento de qualidade na rede pública de saúde, melhorando os ambientes de cuidado e as condições de trabalho dos profissionais.

Uma vez por semana no auditório da instituição são realizados encontros de conhecimento teórico e atividades sobre os princípios do Programa e da gestão participativa. Cada participante transforma-se em um agente multiplicador das informações. Algumas ações devem ser percebidas na prática ao longo dos próximos dias. No pronto-socorro, principal porta de entrada da unidade o acolhimento de classificação de risco, dispositivo de atenção humanizada e preconizado pelo programa, já é uma realidade.

Para o Diretor Presidente do Hospital Municipal São José Tomio Tomita, o sucesso do PNH depende do comprometimento de todos os servidores. “É preciso a mudança de cultura para que o resultado apareça. Atualmente o trabalho é fragmentado, cada área procura fazer a sua parte, esse isolamento, a falta de diálogo acaba comprometendo o resultado do todo. Com esta mudança de comportamento vamos obter excelentes resultados” complementa o médico.

Assessoria de Comunicação HMSJ

Adilson Corrêa - 96372322

Campanha Interna Vista a Camisa do São José

2011-09-30T16:16:00.001-03:00

Sistema informatizado de gestão em saúde será implantado no São José

2011-09-06T17:04:00.001-03:00

O Hospital Municipal São José, vemimplantando ao longo deste ano um sistema integrado de gestão em saúde capaz deaumentar a qualidade do serviço prestado, controlar com precisão os custos,eliminar perdas de faturamento e tornar os processos mais produtivos a fim deque a unidade de saúde seja mais rentável.

Mais de 500instituições, 80 mil médicos e 100 mil profissionais no Brasil, na África eAmérica Latina utilizam o Software da empresa MV Sistemas. O São José será aprimeira unidade em saúde de Santa Catarina a utilizar esse software.“Nossa expectativa é grande por se tratar de um sistema de gestão único e quevai integrar todos os setores do hospital”, declara o coordenador deInformática do Hospital Municipal São José, Nelson Modro Junior.

Referência noatendimento às urgências e emergências em traumas, cerebrovascular (AVC),queimaduras, tratamento oncológico, captação de órgãos e transplante renal ohospital conta com 256 leitos e uma média de 920 internações/mês, além deatender três mil pessoas em seu pronto socorro, 7.000 no ambulatório de especialidades,1.700 na radioterapia/oncologia e cerca de 1.050 procedimentos cirúrgicos pormédia mensal.

O São José de Joinvilleé o hospital que mais atende pacientes do SUS em Santa Catarina, suaabrangência atinge uma população em torno de um milhão de habitantescompreendendo Joinville, todo o norte catarinense e outras cidades vizinhas.Para atender a toda esta demanda é que será implantada a partir do mês denovembro a primeira fase do sistema integrado de gestão MV. Duzentasestações de trabalho serão utilizadas por cerca mil funcionários que estãosendo capacitados.

Segundo o diretorRegional Sul da empresa MV, a 6ª maior empresa brasileira de software e 1ª nomercado de Sistemas de Gestão em Saúde, Guilherme Barros, a solução iráqualificar o atendimento ao cidadão. “O prontuário eletrônico disponibilizaráinformações para outros setores e o sistema dará mais agilidade ao atendimentoao paciente, além de melhor controle dos materiais utilizados no Hospital”,ressalta.

Assessoriade Comunicação HMSJ

Adilson Corrêa 9637-2322

Mutirão: Cirurgias de ombro por videoartroscopia e retirada de material de síntese

2011-09-02T11:03:00.000-03:00

Neste sábado 03/09 o Hospital Municipal São José de Joinville vai realizar mais um mutirão de cirurgias eletivas para suprimir da lista de espera pacientes que aguardam por cirurgias de pouca complexidade. Serão atendidos oito pacientes com indicações cirúrgicas para intervenções no ombro. O método utilizado pelos médicos ortopedistas será por videoartroscopia uma forma inovadora e eficaz no tratamento das patologias dolorosas. Esta técnica apresenta benefícios como à minimização de cicatrizes, menos aderências e menor tempo de recuperação.

Além da realização das cirurgias de ombro por vídeo a equipe do médico ortopedista Jose Renato Wilke Freitas fará a retirada de material de síntese (placa, fio, parafuso...) em 10 pessoas que aguardam por este tipo de procedimento.

Desde o início dos mutirões no São José 24/06, foram 79 procedimentos de diferentes especialidades, 19 cirurgias ortopédicas (ombro, membro superior e membro inferior), 50 de cirurgia geral (retirada da vesícula por videocolecistectomia) e 10 ortopédicas de joelho (videoartroscopia). Com os atendimentos desde sábado, o hospital alcançará 97 pessoas atendidas pelo processo de mutirão em dois meses.

As oito cirurgias de ombro por videoartroscopia e 10 retiradas de material de síntese irão acontecer no Centro Cirúrgico Ambulatorial do São José com início previsto para as sete horas da manhã.

Assessoria de Comunicação HMSJ

Adilson Corrêa – 9637-2322

Setor de higienização e rouparia em novo espaço

2011-08-30T14:42:00.002-03:00

Durante dez anos a rouparia do Hospital Municipal São José foi abrigada em um prédio externo, distante da área de leitos o que deixava funcionários do setor a mercê das condições climáticas. Os carrinhos lotados de materiais para entrega eram empurrados sob chuva ou sol. O local que servia à rouparia e que tinha restrições da vigilância sanitária por não apresentar condições razoáveis para o serviço foi inutilizado por decisão da direção do hospital.

O setor de higienização e rouparia a partir de agora está em um novo espaço, próximo das alas de internação, com amplas acomodações e sem obstáculos de acesso. O serviço é responsável pela distribuição do enxoval de roupa de cama, uniformes cirúrgicos e campos cirúrgicos. O atendimento é realizado diariamente por sete funcionários, sendo cinco no período da manhã e dois no período da tarde, o horário de trabalho é das seis horas da manhã às seis horas da tarde, inclusive nos feriados. Em média os servidores da área movimentam 45 mil toneladas de roupas, campos e uniformes por mês.

“Era uma reivindicação antiga. As salas eram inadequadas e havia um desgaste muito grande dos servidores porque o acesso dos carrinhos até os setores de internação era ruim. Hoje estamos dentro do hospital, ou seja, mais perto das áreas de entrega do material”, comentou Marcos Germano Richartz supervisor da área de higienização e rouparia.

Assessoria de Comunicação HMSJ

Adilson Corrêa – 9637-2322

Empresários colaboram com o São José

2011-08-25T16:08:00.002-03:00

Na fase em que comemora 105 anos de fundação, a direção do Hospital Municipal São José vem agradecer as empresas do setor privado de Joinville que através do envolvimento social e humanitário colaboram com a instituição por meio de parcerias.

Em 14 de Junho, servidores, pacientes e visitantes do hospital puderam comemorar as melhorias realizadas no Jardim Interno, desde a recuperação e pintura do piso, ao plantio de belas folhagens, flores e iluminação com holofotes capazes de oferecer um visual diferenciado. A melhoria do jardim interno contribui na recuperação dos internados, pois possibilita o banho de sol e a utilização de um espaço ao ar livre. “A revitalização não seria possível sem o apoio dos empresários” afirma Nivaldo Schulz, coordenador do controle patrimonial do São José.

Contribuíram Drefhal Jardinagem - Agroflora Jardins - Jardinagem Sene - Fundação 25 Julho – Conurb, fornecendo material orgânico, plantas e flores - ASHM Comércio de Prestação de Serviços, restauração do piso de concreto que impossibilitava o acesso de cadeirantes - Transtusa Ltda forneceu as tintas - Igreja Adventista, pintura do piso - Recki Luz, materiais de iluminação e J&A Instalações Elétricas realizou a mão de obra elétrica.

O custo sem ônus ao Hospital Municipal São José foi de R$ 15.670,00. Está previsto ainda a construção de uma rampa de acesso que interligará a porta de saída do memorial ala B à praça do jardim interno, facilitando a locomoção de pacientes cadeirantes, usuários de muletas, deficientes visuais e idosos.

Doação de Cobertores

No dia 30 de Julho o Contador Vilson Holz do Grupo Mazzolli, em comemoração ao seu aniversário promoveu uma brincadeira entre os amigos. Os mais de cem convidados à festa em uma sociedade tradicional da cidade presentearam o anfitrião com 113 cobertores. O material foi então doado ao Hospital Municipal São Jose beneficiando pacientes internados.

Melhores acessos.

Diariamente muitos pacientes chegam apoiados por familiares ao setor de radioterapia e quimioterapia da ala oncológica da unidade. O pátio necessitava de melhorias e através das parcerias foi possível promover mudanças no local. O acesso está mais seguro e organizado. Em conjunto com a empresa Embraco SA foram feitas adequações no local de ingresso destes pacientes. A reforma alcançou também a entrada da conhecida e visitada Gruta Santa. As empresas Rudnick Minérios e Hardt Materiais de Construção contribuíram no fornecimento de 49,60m3 de Brita para o nivelamento do pátio.

Climatização

A unidade JS, onde estão internados pacientes acometidos de Acidente Vascular Cerebral (AVC), além dos setores do Centro de Tratamento de Queimados (CTQ) e a Unidade de Terapia Intensiva Neurocirúrgica (UTI NEURO), recebeu nesta semana a instalação de duas Condensadora/Evaporadora de 60.000 BTUs cada, que propiciará a climatização dos ambientes em dias de altas temperaturas beneficiando servidores, pacientes e visitantes. Os aparelhos foram doados pelas empresas Magear Refrigeração e Refriprim Refrigeração e a mão de obra da tubulação foi executada em parceria com as empresas Schulz S.A e Arplus Refrigeração e Climatização.

Além destes setores a climatização também foi implantada nas salas 10 e 11 do Centro Cirúrgico Ambulatorial (CCA), através da doação da empresa Salfer S.A., que entregou 02 aparelhos novos modelo Split 18.000 BTUs, trazendo maior conforto aos profissionais na realização de procedimentos cirúrgicos.

Doação de Bens Móveis

O Hospital recebeu da empresa Martinelli Advocacia Empresarial através de seu presidente João Martinelli, um grande lote de móveis usados para escritório - estantes, armários, cadeiras, ilhas – o qual servirá para mobiliar diversos setores já que muitos bens inventariados estavam obsoletos. Para transportar o volume da doação foi necessário realizar dez viagens em caminhão baú de 40 metros cúbicos. A carga foi conduzida ao setor de patrimônio com a colaboração do empresário Emerson Krüger da empresa de Transportes Super Já e servidores da área de patrimônio e manutenção do hospital.

Computadores e Compressor de Ar

Depois de contribuir com o hospital propiciando a climatização de todos os dez quartos da ala de internação oncológica a empresa Schulz S.A de Joinville enviou dois aparelhos compressores de ar novos que foram instalados na Central de Processamento de Materiais, responsável pela esterilização e assepsia de materiais e instrumentos cirúrgicos e no consultório odontológico para a especialidade buco-maxilo facial.

Também foram doados pela empresa Schulz, 59 computadores usados com acessórios que estão sendo distribuídos em diferentes setores a fim de executar a informatização plena do hospital. A empresa Martinelli Advocacia Empresarial ofertou ainda três computadores e trinta e três monitores. Outros quatro computadores foram doados pela empresa Neogrid.

Doação de Cadeira de Rodas

Foi recebido de Salvino Olintio Nunes membro da Comunidade Católica da Paróquia Santo Antônio de Joinville cinco novas cadeiras de rodas. Outra cadeira de rodas especialmente adaptada para pacientes acometidos de AVC foi entregue pela médica Carla Heloisa Cabral Moro da clínica neurológica e neurocirúrgica de Joinville. Estas foram distribuídas aos setores.

Assessoria de Comunicação HMSJ

Adilson Corrêa – 9637-2322

Voluntárias do são José no Encontro Estadual

2011-08-25T16:04:00.000-03:00

Nesta sexta-feira, 26/08 acontece o 5º Encontro Estadual de Voluntários da Saúde. O evento que terá a participação das voluntárias do Hospital Municipal São José de Joinville, e tem o objetivo de integrar os voluntários da saúde além de desenvolver a troca de experiências. A cerimônia de abertura será às 9h30, no Restaurante Rudnick.

Durante todo o dia, voluntários de Santa Catarina vão discutir o trabalho realizado em diferentes instituições de saúde do estado. O encontro terá pela manhã a presença do farmacêutico e bioquímico Omar Amin Ghanem que irá ministrar uma palestra intitulada “O voluntário do sim”. A tarde é voltada para atividades lúdicas, com apresentações culturais e confraternização.

O evento vai reunir profissionais e voluntários da área da saúde. Participantes terão café da manhã, almoço e café da tarde em estilo colonial.

Mutirão de catarata

2011-08-18T15:43:00.003-03:00

Sábado a partir das 7 horas da manhã, acontecerá mais um mutirão do Hospital Municipal São José. A especialidade atendida será a oftalmologia. O alvo é a catarata. A lista de espera por pacientes do Sistema Único de Saúde em Joinville com indicações para tratamento cirúrgico nesta especialidade chega a 1040 pessoas. No sábado a expectativa pelo procedimento termina para doze pacientes que figuram entre os primeiros a serem atendidos, seguindo a ordem cronológica da fila de espera.

O mutirão será feito em uma das salas do Centro Cirúrgico Ambulatorial (CCA), que será aberto exclusivamente para esta ação. O médico Rodrigo Marzagão que atende pacientes na Policlínica do bairro Boa Vista e no Pronto Socorro do Hospital São José é o responsável pela iniciativa. O oftalmologista afirma que a cirurgia de catarata é um procedimento complexo, entretanto, com os equipamentos disponíveis hoje em dia a prática é uma das mais seguras. “Cada intervenção cirúrgica leva em torno de 25 minutos, porém, com a troca e preparação dos pacientes a média de tempo gasto por procedimento é de aproximadamente 50 minutos” diz Marzagão.

A catarata é uma patologia dos olhos e consiste na opacidade parcial ou total do cristalino causando o embaçamento visual progressivo que pode levar a cegueira. “Fatores como diabetes, traumatismo ou uso de medicamentos podem desencadear a doença, mas saiba que quem chegar aos 70 anos de idade terá catarata. Quem viver terá” complementa o médico.

Os doze procedimentos cirúrgicos terão para o hospital aporte financeiros do Governo do Estado por isso passam a integrar o mutirão de cirurgias da Secretaria de Saúde do Estado de Santa Catarina.

Assessoria de Comunicação HMSJ

Adilson Corrêa – 9637-2322

I Encontro de Psicologia Hospitalar do São José.

2011-08-08T16:20:00.002-03:00

Para comemorar o dia do Psicólogo, 27 de agosto, o Hospital Municipal São José (HMSJ) irá promover dia 25/08/2011 às 13h30min em seu auditório o I Encontro de Psicologia Hospitalar. A intenção é fortalecer a atuação destes profissionais nas instituições públicas e privadas da área hospitalar de Joinville, assim como, o ensino da disciplina nas faculdades, visando promover um espaço de confraternização, integração e de esclarecimento das ações do psicólogo.

No Brasil, a psicologia hospitalar teve início em 1954 com Matilde Neder que desenvolveu suas atividades na área de ortopedia e traumatologia da Universidade de São Paulo (USP). No Hospital Municipal São José as atividades de psicologia hospitalar começaram em 1986, e desde então, a instituição, vem ampliando o número de profissionais neste campo. Esta realidade é um reflexo do crescimento e da valorização do profissional psicólogo nos hospitais do país.

Programação:

Dia 25/08/11 – Quinta-feira

13:30h – Entrega de material

14:00h – Abertura

– Mesa Redonda

Tema: Psicologia Hospitalar conhecendo a realidade joinvilense.

Debate com os profissionais:

- Ana Karina Diener (HJAF)

- Fabíola Langaro (CHU)

- Gerson Hermes de Souza (HRHDS)

- Janaina de Almeida (HMSJ)

- Karina Peruzzo Pereira Zimmermann (MDV)

- Maria José Varella de Souza (HDH)

- Rosa Maria Gasparino da Silva (Pró Rim)

16:30h – Café de Integração

16:50h – Mesa Redonda

Tema: A Psicologia Hospitalar nas instituições de ensino.

Apresentação com as instituições de ensino:

- Associação Catarinense de Ensino

- Univille

Informações Adicionais:

Inscrições: gratuitas e limitadas pelo e-mail: srmept@yahoo.com.br
Local: Auditório do Hospital São José (HMSJ), rua: Plácido Gomes, 488 – 3º andar (entrada pelo prédio administrativo). Fone: (47) 3441-6629/6546.

Adilson Corrêa – Assessoria de Comunicação HMSJ – 47 - 96372322

Novo Gerente Técnico.

2011-08-08T16:14:00.002-03:00

O médico cirurgião Luis Carlos Ferreira deixou o cargo de gerente técnico do Hospital Municipal São José para dedicar-se a projetos pessoais. O profissional, que é servidor de carreira, permanece atuando no ambulatório e em procedimentos cirúrgicos. Em seu lugar assumiu o médico clínico Jorge Wünsch.

Formado em 1980, na atual Universidade Federal de Ciências da Saúde de Porto Alegre (RS), Jorge, que atua na clínica geral, após sua formação acadêmica foi trabalhar por intermédio do Ministério da Saúde no Hospital Rafaela de Paula Souza no Rio de Janeiro. Foi também plantonista no Hospital Raul Sertã de Nova Friburgo (RJ).

Em Joinville o médico chegou há dois anos. Atua nos plantões do Hospital Regional Hans Dieter Schimitd e na unidade básica de saúde do bairro Vila Nova, além de fazer parte do corpo clínico do Hospital e Maternidade Bethesda. O Profissional integra ainda, o núcleo de estudos do anti-projeto de políticas públicas da saúde para cidadãos idosos de Joinville. “Foi um convite do Tomio. A idéia é implantar no São José um modelo organizacional hospitalar de gestão participativa”, esclarece Jorge Wünsch.

O diretor presidente Tomio Tomita concluiu em 2010 o curso de Especialização em Gestão da Saúde, cuja tese defendida foi um modelo de gestão que possibilita a continuidade ao planejamento estratégico de um hospital público. “Um dos maiores problemas hoje é a descontinuidade da gestão. Implantar este modelo de colegiado gestor dentro de um hospital público será um desafio. O Jorge chega com a disposição de transformar a teoria, em prática” diz Tomio.

Assessoria de Comunicação HMSJ

Adilson Corrêa – 47 – 96372322.

Mutirão do São José prossegue neste sábado

2011-08-04T16:06:00.001-03:00

A idéia de realizar o mutirão de cirurgias surgiu após o término da greve dos servidores públicos do município. O encontro promovido no auditório da instituição reuniu a direção do Hospital Municipal São José e líderes de setores da unidade. O grupo elaborou na ocasião, estratégias a fim de amenizar o impacto causado pela paralisação. Uma das decisões foi a de intensificar uma prática, que ao longo do tempo, vinha sendo utilizada eventualmente no hospital, os mutirões.

Desde então já foram realizados 64 procedimentos. Por especialidades, foram 19 cirurgias ortopédicas (ombro, membro superior e membro inferior), 35 de cirurgia geral (retirada da vesícula por videocolecistectomia) e 10 ortopédicas de joelho (videoartroscopia).

Neste sábado dia 06/08 o mutirão terá seqüência. Serão 15 cirurgias de videocolecistectomia, procedimentos de retirada da vesícula por intermédio da utilização de vídeo. A colecistectomia videolaparoscópica, como é chamada, é uma das operações mais realizadas e mais freqüentes das cirurgias abdominais. O método apresenta muitas vantagens como à diminuição do tempo de cirurgia, internação, intensidade da dor no pós-operatório e menor trauma.

Dentro do critério de escolha dos pacientes atendidos está a obediência à ordem cronológica da fila de espera, todavia, os selecionados não podem ter complicadores de saúde além da necessidade cirúrgica, como cardiopatias ou complicações respiratórias, por exemplo. “Este cuidado contribui para uma recuperação rápida evitando a permanência prolongada nos leitos do setor de internação”, esclarece o diretor presidente do Hospital São José Tomio Tomita.

Assessoria de Comunicação HMSJ

Adilson Corrêa - 47 - 9637-2322

Mutirão de cirurgias de joelho

2011-07-27T15:17:00.003-03:00

O Hospital Municipal São José prossegue na realização dos mutirões de cirurgias eletivas, prática que foi intensificada após o período de paralisação dos servidores municipais, com a intenção de diminuir a fila de pacientes que esperam por vários tipos de intervenções cirúrgicas. Após o período de greve já foram realizadas 54 cirurgias pelo processo de mutirão – 19 ortopédicas e 35 de vesícula.

Neste sábado dia 30/07 a equipe de ortopedistas, especializada na cirurgia de joelho, irá realizar o procedimento em 10 pacientes previamente selecionados entre a ordem cronológica da fila de espera. O critério para os escolhidos foi não ter complicadores de saúde além da necessidade cirúrgica, como doenças cardíacas ou respiratórias, por exemplo. “Este cuidado contribui para uma recuperação rápida evitando a permanência prolongada nos leitos do setor de internação”, esclarece o diretor presidente do Hospital São José Tomio Tomita. O médico relata ainda que o procedimento invasivo no joelho destes pacientes será feito pelo modo mais avançado para este tipo de tratamento, que é a videoartroscopia, um método por imagem que é prática rotineira nos melhores centros de saúde do país. As maiores vantagens decorrem da maior rapidez na recuperação pós-operatória, pois quase não há cortes para cicatrizar.

Para realizar as videoartroscopias o próprio Hospital São José irá custear as lâminas de shaver, material descartável indispensável para este tipo de operação, já que o Sistema Único de Saúde não pagará por este componente.

Assessoria de Comunicação HMSJ

Adilson Corrêa – 9637-2322

Doações oficilaizadas

2011-07-14T14:43:00.000-03:00

Na quarta-feira (13/7), às 10 horas, aconteceu na sala do memorial do Hospital Municipal São José a entrega oficial de 10 aparelhos condicionadores de ar e 10 refrigeradores de 98 litros à ala oncológica e ainda 59 computadores usados (CPU com monitor) para o setor de patrimônio, bens que foram recebidos por meio de doação.

Presentes estavam o diretor-presidente da unidade hospitalar Tomio Tomita, o vice prefeito Ingo Butzke, o presidente da Schulz S.A. Ovandi Rosennstock e demais convidados.

Doações de climatizadores, refrigeradores e computadores para o HMSJ

2011-07-12T12:12:00.005-03:00

Nesta quarta-feira (13/07), às 10 horas da manhã na sala do memorial do Hospital Municipal São José, o Diretor-Presidente da unidade Tomio Tomita, fará a entrega oficial de 10 aparelhos condicionadores de ar e 10 refrigeradores de 98 litros à ala oncológica e ainda 59 computadores usados (CPU com monitor) para o setor de patrimônio, bens que foram recebidos por meio de doação.

Os condicionadores de ar e os refrigeradores da marca “Cônsul”, equipamentos novos e já instalados, possibilitaram a climatização do ambiente e a refrigeração de líquidos e sólidos oferecidos aos pacientes em todos os 10 quartos do setor que abriga 25 internados. Os climatizadores melhoram principalmente as condições do doente que é mantido em isolamento já que antes havia apenas um ventilador em cada quarto. A iniciativa da doação partiu do superintendente da Schulz S.A. Ovandi Rosennstock.

Os 59 microcomputadores usados irão possibilitar a integração de mais setores do hospital ao sistema de informática MV 2000, recurso tecnológico que auxilia no gerenciamento hospitalar e que está sendo implementado gradativamente em toda a unidade de saúde. O sistema vai oferecer mais controle no atendimento, gerenciamento financeiro e administrativo. “O prontuário do paciente ficará a disposição do médico pelo processo on line, por exemplo. No gerenciamento de estoque, o responsável pelo setor terá um controle preciso sobre os medicamentos. São detalhes simples, mas muito importantes que no sistema atual não dispomos” explica Nelson Modro Jr. coordenador da área de informática.

Assessoria de Comunicação HMSJ.
Adilson Corrêa – (47) 9637-2322

Novo mutirão de cirurgias no Hospital São José.

2011-07-07T15:37:00.004-03:00

Depois de realizar 19 cirurgias ortopédicas em pacientes internados por meio de uma ação emergencial realizada na sexta feira (24/06), o Hospital Municipal São José centraliza esforços em mais um mutirão de cirurgias. Desta vez a especialidade contemplada é a cirurgia do aparelho digestivo. A relação de pacientes que aguardam por este tipo de procedimento considerado eletivo, mantém 260 pessoas.

Durante o dia de sábado (09/07), três salas do centro cirúrgico geral estarão reservadas para procedimentos de retirada da vesícula por intermédio da utilização de vídeo. A colecistectomia videolaparoscópica, como é chamada, é uma das operações mais realizadas e mais freqüentes das cirurgias abdominais. O método apresenta muitas vantagens como à diminuição do tempo de cirurgia, internação, intensidade da dor no pós-operatório e menor trauma.

Depois de dois anos de espera, Tássia Carolina dos Santos de 25 anos irá se submeter ao procedimento cirúrgico. No mês de agosto de 2009 a auxiliar de produção sentiu fortes dores abdominais e procurou um posto de saúde no município de Araquari. No mesmo dia foi encaminhada ao pronto atendimento da Zona Sul em Joinville. O exame de ultrassom revelou a presença de pedra na vesícula e a necessidade da intervenção cirúrgica. “Cada vez que a dor aparece, eu tomo um analgésico. Não dá pra ficar indo ao médico toda hora” revela a mãe de três crianças.

O Médico Cirurgião Geral Sérgio Ferreira, responsável pela equipe que irá fazer as cirurgias, esclarece que as mulheres estão mais propensas a desenvolver pedra na vesícula. A incidência, segundo o especialista, está em torno de 80% dos casos. “Quando um paciente com indicativo de cirurgia não apresenta complicações, a maioria recupera-se em 24 horas”, explica o médico.

Serão 12 pacientes neste sábado e 08 pacientes durante a semana (11 a 15/07) totalizando 20 procedimentos. Três salas do Centro Cirúrgico Geral estarão comprometidas na ação de sábado além de seis profissionais por sala (03 Médicos, 01 Anestesiologista, 02 Tec. Enfermagem).

Assessoria de Comunicação HMSJ
Adilson Corrêa – 47-9637-2322.

Reunião entre Direção e Chefias define estratégias.

2011-06-22T13:59:00.004-03:00

O Diretor-Presidente do Hospital Municipal São José, Médico Tomio Tomita, reuniu na tarde desta segunda-feira, os funcionários em cargos de chefia, para juntos discutirem acerca das estratégias que serão adotadas em torno de uma ação conjunta para diminuir o efeito causado pela paralisação dos servidores em greve.
Um dos problemas a serem enfrentados é a demanda de cirurgias represadas. Durante 40 dias, o Centro Cirúrgico Geral operou com restrições de salas, já o Centro Cirúrgico Ambulatorial esteve completamente fechado ocasionando um acúmulo considerável de atendimentos não realizados.

Diante da proposta aprovada pelos servidores em greve que estabelece a reposição/compensação dos dias não trabalhados e conforme consta no parágrafo 1º do Projeto de Lei levado à aprovação do legislativo municipal, onde expressa: “... segundo condições estipuladas pela Administração, permitindo o trabalho nos sábados, domingos, feriados e no recesso natalino”, ficou estabelecido à criação de um cronograma para estas atividades consideradas extras, como exemplo, mutirões de cirurgias para os profissionais técnicos em enfermagem. Cada líder de setor buscará oportunizar seu subordinado à compensação das horas não contadas no período de paralisação.

Desta forma a Direção do Hospital Municipal São José acredita estar contribuindo com o servidor, cuja compensação de horas de falta importará na eliminação das penalidades na carreira, assim como, no instrumento de agilização da efetiva prestação de serviço à população.

Centros Cirúrgicos em atividade.

Os servidores do Centro Cirúrgico Ambulatorial realizaram, por ação necessária de higienização, a limpeza mecânica de instalações e equipamentos durante esta segunda-feira. A ação se fez necessária devido a inoperacionalidade temporária de equipamentos. Nesta terça-feira pela manhã foram contabilizados 18 procedimentos em atividades cirúrgicas de internados e eletivos.

O Centro Cirúrgico Geral atendeu desde segunda-feira até a manhã de hoje, 27 pacientes das mais diferentes especialidades médicas. Na sexta-feira (24), considerado ponto facultativo para o funcionalismo público, será realizada uma ação emergencial. De seis salas do setor, cinco estarão em atividades relacionadas a procedimentos cirúrgicos de internados – clínicas cirúrgicas, ortopedia, oncologia – e, uma sala ficará reservada para emergências do Pronto Socorro. A ação emergencial destina-se a diminuir o número de pacientes internados que esperam por cirurgia.

Assessoria de Comunicação HMSJ.
Adilson Corrêa – 9637-2322

Aposentadoria

2011-06-17T11:37:00.003-03:00

Vanice Inês Wessler iniciou sua carreira profissional no Hospital São José em fevereiro de 1978 atuando como auxiliar de escritório. O primeiro local de trabalho foi à ala de Pediatria, que há tempo atrás, funcionava no 4° andar da instituição na qual desempenhava a função de Escriturária.

Em outubro de 1987, foi conduzida ao setor de Gestão de Pessoas onde passou a exercer o cargo de Encarregada do Setor Pessoal. Foram 32 anos de serviços prestados, dos quais, 23 anos e sete meses no mesmo setor - Gestão de Pessoas.

Vanice alcançou a aposentadoria por tempo de serviço no mês de maio. Funcionários do setor realizaram uma confraternização para homenageá-la. Na ocasião a Direção do HMSJ fez a entrega de uma placa agradecendo a servidora pela dedicação ao Hospital e comprometimento no desempenho do serviço público.

Assessoria de Comunicação HMSJ

Adilson Corrêa - 9637-2322

Câmara de Vereadores homenageia 105 anos do Hospital São José.

2011-06-16T10:03:00.007-03:00

Por proposição do vereador João Rinaldi, a Câmara de Vereadores de Joinville realizou na sexta-feira (10/06), uma sessão solene para homenagear os 105 anos de fundação do Hospital Municipal São José. Segundo Rinaldi, são os médicos, enfermeiros, camareiras, copeiras e profissionais das demais categorias que lá atuam que fazem daquela unidade uma referência estadual.

O secretário municipal de Saúde, Tarcísio Crocomo, disse que o Hospital Municipal São José chega a “ser mais regional do que o próprio Hospital Regional Hans Dieter Schmidt”.

O presidente da Câmara, vereador Odir Nunes, destacou que, em função das dificuldades que o hospital enfrenta, os profissionais que lá atuam são permanentemente desafiados na defesa da vida. O vereador Manoel Francisco Bento sabe bem disso. Vítima de um acidente vascular cerebral há poucos anos, se emocionou ao lembrar os momentos que passou quando estava internado, recebendo a atenção de médicos e enfermeiros do São José.

O ex-prefeito de Joinville Nilson Wilson Bender, que construiu a nova ala do hospital durante sua gestão, disse que é preciso reconhecer e cumprimentar a direção, o corpo médico e os funcionários pelo esforço em servir, pelas sucessivas demonstrações de amor e pelo trabalho feito com sacrifício. O atual diretor-presidente da unidade, o médico Tomio Tomita, diz que seu principal desafio é dar clareza à gestão e buscar parceiros financeiros para a unidade.

Após os discursos, aconteceu a entrega de placas comemorativas. A copeira Ivonete Ribeiro foi agraciada, em representação a todos os profissionais desta área. O mesmo ocorreu com o marceneiro Jorge Amâncio. Para o corpo médico, o reconhecimento foi destinado ao médico Sérgio José Ferreira. Entre os enfermeiros e técnicos de enfermagem, Roelete Souza Gomes recebeu a placa. O diretor-presidente, que é medico efetivo do hospital, também foi homenageado.

Fonte: Assessoria de Comunicação CVJ.

Programação de aniversário do Hospital São José prossegue nesta quarta feira.

2011-06-14T18:40:00.002-03:00

Autoridades e convidados estiveram presentes na manhã desta terça-feira na solenidade de entrega da revitalização do memorial e jardim interno do prédio histórico do Hospital Municipal São José. A cerimônia foi prestigiada pelo vice-prefeito Ingo butzke, pelo diretor presidente da unidade Tomio Tomita, funcionários, colaboradores, visitantes e convidados.

O evento alusivo aos 105 anos de fundação da instituição, promoveu a abertura do memorial que teve o mobiliário de época restaurado, a organização e criação de um local exclusivo para amostra do acervo de fotos e de documentos antigos, além do novo visual paisagístico do jardim interno do antigo hospital de caridade. A cerimonia foi finalizada com a apresentação de dança do grupo da terceira idade Bom Retiro.

Nesta quarta-feira (15) no espaço montado no jardim interno, a programação de aniversário reserva para as 15 horas, apresentações culturais que poderão ser assistidas por pacientes internados, acompanhantes e servidores.

Programação:

15h00 Banda Infantil Colégio Elias Moreira

15h30 Grupo da Igreja Evangélica Luterana do Brasil

16h00 Grupo Dança de Crianças do Colégio Elias Moreira

16h45 Coral dos servidores da Águas de Joinville

17h00 Grupo Cantante Vozes em Harmonia

Assessoria de Comunicação HMSJ.

Adilson Corrêa - 9637-2322

Hospital São José no maior nível de atendimento.

2011-06-14T15:10:00.006-03:00

O Hospital Municipal São José receberá mensalmente R$ 441 mil da Secretaria do Estado da Saúde. O recurso, que será repassado por meio do Fundo Municipal da Saúde, é resultado da inclusão do hospital como unidade em referência nas especialidades de Trauma 3 (trauma de um segmento ou politrauma) e de Acidente Vascular Cerebral (AVC) 3. A assinatura do convênio que garante o recurso foi assinado na segunda-feira (13/6), na Secretaria de Desenvolvimento Regional (SDR) - Joinville.

Com a assinatura do novo contrato o hospital deixará de receber mensalmente do estado R$ 110.446,75 recurso proveniente de um acordo de incentivo hospitalar, entretanto, o novo convênio aumenta o valor do repasse. A expectativa é que os novos recursos comecem a chegar em 30 dias.

A reunião contou com a presença do secretário de Estado da Saúde, Dalmo Claro de Oliveira, do secretário municipal da Saúde de Joinville, Tarcísio Crocomo, e do diretor presidente do Hospital Municipal São José, Tomio Tomita, demais autoridades, além dos secretários municipais de Saúde dos municípios de Balneário Barra do Sul, Garuva, São João do Itaperiú, Itapoá e São Francisco do Sul.

Ao ter alcançado o maior nível de atendimento emergencial, o São José passa a fazer parte da relação dos hospitais catarinenses de maior resolutividade e capacidade de resposta sobre situações complexas existentes na região Norte e Nordeste do Estado. Com isso, o trauma maior e a urgência cerebrovascular (AVC) terão como referência de caráter regional (mais de um milhão de habitantes) o Hospital Municipal São José de Joinville. O trauma maior e o AVC nível 3 são situações que colocam em risco a vida do paciente de forma imediata.

Assessoria de Comunicação HMSJ
Adilson Corrêa - 9637- 2322

Governo do Estado assina convênio com Hospital São José

2011-06-13T19:44:00.004-03:00

Na tarde de segunda (13), o secretário de Estado da Saúde, Dr. Dalmo Claro de Oliveira assinou na SDR – Joinville contrato que garante o repasse mensal de R$ 441.000.000 por parte da Secretaria de Estado da Saúde para o Fundo Municipal de Saúde de Joinville. A verba será direcionada ao Hospital Municipal São José com o intuito de transformar a unidade em referência nas especialidades de Trauma 3 e de Acidente Vascular Cerebral ( AVC ) 3. O valor a ser repassado irá custear despesas gerais, como incremento na folha de pagamento dos profissionais.

A reunião contou com a presença do diretor geral da SDR – Joinville, Carlos Roberto Caetano, do gerente da 23ª Gerência da Saúde, Douglas Calheiros Machado, do secretário Municipal de Saúde de Joinville, Dr. Tarcisio Crocomo e do diretor superintendente do Hospital Municipal São José, Dr. Tomio Tomita. Também participaram os secretários municipais de Saúde dos municípios de Balneário Barra do Sul, Garuva, São João do Itaperiú, Itapoá e São Francisco do Sul, que apresentaram seus pleitos ao secretário de Estado da Saúde.

Fonte: Assessoria de Comunicação SDR - Joinville

Doação de cadeira de rodas para a Unidade de AVC do São José.

2011-06-10T19:41:00.003-03:00

A unidade de AVC - Acidente Vascular Cerebral - do Hospital Municipal São José recebeu nesta quinta-feira (9/6) uma cadeira de rodas especialmente adaptada para o transporte de pacientes acometidos da doença, que no meio popular é chamada de derrame e, segundo dados da OMS - Organização Mundial da Saúde - é responsável por 10% das mortes no planeta, no Brasil é a principal causa de incapacidade. O equipamento foi doado pela Clínica Neurológica e Neurocirúrgica de Joinville. A entrega foi feita pela médica-neurologista e coordenadora da U-AVC do São José, Carla Heloísa Cabral Moro. "É uma forma de retribuir ao hospital e pacientes o apoio que o serviço de neurologia recebe para a realização de pesquisa clinica", afirmou Carla.

A U-AVC do Hospital São José dispõe de 24 leitos especificamente para o tratamento da doença e conquistou ao longo dos anos o nível de referência para o País.

A médica-neurologista Carla Heloísa Cabral Moro é coordenadora da U-AVC do São José e participou no início do mês de maio junto com o também médico neurologista Alexandre Longo de um seminário internacional sobre Hemorragia Sub-aracnóide, HSA, também conhecida como hemorragia meníngea espontânea, que pode provocar hidrocefalia. Na ocasião, detalhes de uma nova medicação para evitar vasoespasmos também foram divididos com os especialistas.

Na Vigésima Conferência Européia de AVC ambos apresentaram dois trabalhos científicos que foram coordenados pelo médico neurologista Dr. Norberto Cabral. Dra. Carla afirmou que não se questiona mais os benefícios da internação do paciente em uma Unidade de AVC, e que todos os países desenvolvidos têm o acesso a internação em uma Unidade de AVC garantido por lei.

Seis transplantes em 24 horas.

2011-06-09T10:50:00.001-03:00

A comissão intra-hospitalar que coordena a captação de órgãos para transplantes do Hospital Municipal São José comemora o sucesso obtido nesta quarta-feira (08/06) na realização recorde de seis transplantes renais em 24 horas. Os procedimentos iniciaram às 18 horas de terça-feira (07/06). "É um número que dificilmente é alcançado e diante da restrição de funcionários que passamos agora é maravilhoso isto que está ocorrendo aqui" diz a enfermeira Liliane Azevedo umas das coordenadoras de transplantes.

Devido à greve dos servidores públicos do município, de seis salas disponíveis no centro cirúrgico geral, três mantiveram atividades nesta quarta-feira (08/06). Uma das salas ficou destinada exclusivamente para a realização das cirurgias renais. Cada operação precisou de seis profissionais multidisciplinares e consumiu cerca de 3 horas de trabalho.

Em 2010 foram realizados 94 transplantes de rim, desses, 60 envolveram pacientes falecidos e 34 intervivos. De janeiro a maio deste ano havia 37 procedimentos realizados, com o número impressionante das últimas horas o número alcançou 43 transplantes.

Comissão Premia vencedor da gincana interna.

2011-06-07T13:59:00.002-03:00

Foi durante a noite em um momento de descanso que o médico cardiologista Antonio Bezerra pensou na frase escolhida pela comissão para marcar os 105 anos do hospital Municipal São José – Ontem, hoje e sempre, dentro do meu coração! “Foi um estálo, uma declaração de amor pelo hospital” relata o médico que atua desde 1991 na instituição.

Bezerra é natural de Joinville, formou-se em medicina no Rio de Janeiro é pós graduado em cardiologia e especialista em terapia intensiva. Atualmente atua na UTI GERAL.

“O Zequinha é um lutador. Aqui neste hospital nós vestimos a camisa não importa as dificuldades. Ainda quero ver os projetos (Complexo Ulisses Guimarães e quarto andar) concluídos. Quando isso acontecer vamos melhorar muito o atendimento” diz ao receber o prêmio pela criação da frase.

O diretor do hospital Tomio Tomita e membros da comissão organizadora da programação de aniversário entregaram ao vencedor da gincana interna quatro passaportes para o Beto Carrero World e um livro da professora Sandra Guedes intitulado “Instituição e Sociedade: A trajetória do Hospital Municipal São José de Joinville 1852-1971″ da editora Movimento e Arte.

COM A PALAVRA:

2011-06-07T13:56:00.001-03:00

Jesus deu atenção aos doentes. Assim o monhenhor Bertino Weber justifica sua dedicação ao Hospital São José, onde é capelão há 40 anos – em 1971, substituiu o monsenhor Sebastião Scarzello. “A oração sempre leva uma palavra de conforto, e nossa maior satisfação é ver uma pessoa saindo antes do tempo do hospital”, conclui Bertino, que reza misssa na capela do hospital toda quinta-feira , às 15h, e visita doentes quase diariamente.

COM A PALAVRA:

2011-06-07T13:54:00.001-03:00

O enfermeiro Hamilton Vargas está no São José há 14 anos. Hoje líder de área, passou cinco anos no pronto-socorro e diz sentir-se realizado em seu trabalho. “Por mais que a gente viva o dia a dia, sempre sente a parte psicológica, vendo o sofrimento das pessoas. Com a greve, a situação é ainda mais dramática.”

COM A PALAVRA:

2011-06-07T13:52:00.002-03:00

Uma mudança na filosofia administrativa é o grande anseio do cirurgião José Freddy Arias Panozo, que já comemorou bodas de prata com o hospital. Hoje atuando no complexo de urgência e emergência, o dr. Freddy enxerga carências no hospital: “Os avanços existem, mas são muito lentos, e sofremos tanto quanto os pacientes e parentes. As administrações municipais precisam mudar sua filosofia, a saúde precisa de mais atenção”.

COM A PALAVRA:

2011-06-07T13:50:00.003-03:00

A secretária da diretoria Rosi Maria de Oliveira, está há 17 anos no hospital, desde a gestão de Renato Castro na superintendência. “Parece pouco tempo, mas quando entrei tínhamos apenas um computador para toda a equipe, quase tudo era feito manualmente. Hoje, cada servidor está bem equipado e a tendência é melhorar ainda mais”. Ela pretende se aposentar no hospital, se tudo correr bem. “Já precisei de atendimento aqui, e garanto que fui muito bem atendida.”

COM A PALAVRA:

2011-06-07T13:47:00.001-03:00

Prestes a completar 19 anos de serviço no São José, a auxiliar de cozinha Maria Aparecida Gonçalves da Silva entrou no hospital como celetista. Fez dois concursos e hoje leva comida para os transplantados renais. “Minha mãe trabalhou aqui 29 anos e duas irmãs também são minhas colegas.” Para ela, que garante adorar o trabalho, o mais difícil é convencer os pacientes a comer. “Às vezes é preciso fazer algumas promessas pra eles”, brinca, enquanto cumprimenta o jovem José Eduardo Freitas, o Dudu, 20 anos, que vem se tratando de leucemia.

COM A PALAVRA:

2011-06-07T13:45:00.001-03:00

A agente administrativa Laura Paludo está há vinte anos no São José, atualmente como secretária da direção. Para ela, o termo “resiliência” define bem o esforço de toda a equipe para superar as adversidades e os desafios diários. “Este conceito é oriundo da física e se refere à propriedade de algumas matérias de acumular energia quando exigidos ou submetidos a estresse sem ocorrer ruptura. Esta capacidade é inerente ao servidor do hospital São José, de superar adversidades, enfrentar situações estressantes, se recuperar dessas situações e sair dela fortalecido.”

Hospital São José comemora 105 anos com avanços na Saúde

2011-06-01T12:01:00.002-03:00

No dia 4 de junho, o Hospital Municipal São José de Joinville comemora 105 anos. Para marcar a data, uma comissão criada pela direção da Instituição elaborou um calendário alusivo às comemorações do aniversário como forma de celebrar os 105 anos de conquistas significativas do maior hospital público, em atendimento, de Santa Catarina.

Com os investimentos do atual governo, o hospital conseguiu executar ações significativas nos últimos três anos. Depois de quase uma década de espera, o acelerador linear, um equipamento de alta tecnologia, pesando 13 toneladas e que custou 930 mil dólares entrou em operação para o tratamento de combate ao câncer. Para fazê-lo funcionar foi preciso construir um abrigo especial, chamado de casamata, com paredes, portas e janelas muito bem protegidas. O projeto, um "bunker" de 270 metros quadrados de obra física, utilizou 750 metros cúbicos de concreto e 36 toneladas de ferro. O valor investido no abrigo foi de R$ 1, 556 milhão. A inauguração aconteceu no dia 16 de dezembro de 2010 estabelecendo um marco na saúde pública do município.

Entre as muitas ações nos últimos três anos destacam-se: a inauguração das novas instalações da farmácia e do almoxarifado. Com um investimento de R$ 200 mil a iniciativa atendeu principalmente às exigências da legislação sanitária e também ajudará no controle de saída e entrada de materiais, o que não acontecia com as antigas instalações.

Outro controle permanente foi desenvolvido pelo setor de patrimônio. O balanço físico patrimonial iniciou em janeiro de 2010 e foi encerrado em setembro. Foram catalogados 9.986 itens, sendo 8.196 de propriedade do hospital – sendo os demais de terceiros. Todos estão identificados com códigos de barras, para facilitar a rastreabilidade e a transparência. Também foi implantada em maio do ano passado a planta patrimonial do São José com todos os 548 setores.

A administração das finanças também teve excelente resultado ao longo da nova gestão. A dívida do Hospital Municipal São José, que era de R$ 18 milhões no início de 2009, passou para R$ 2 milhões em 2011.

Hospital São José, 105 anos

2011-05-27T11:07:00.005-03:00

Em quatro de junho de 2011 o Hospital Municipal São José de Joinville comemora 105 anos de serviços prestados à comunidade da região norte e nordeste de Santa Catarina. Uma trajetória marcada por desafios, dificuldades e conquistas.

Os indicadores do Hospital apontam números que comprovam a sua importância no atendimento a conveniados do sistema único de saúde. Em 2010 foram 10.122 internações; 85.909 consultas ambulatoriais especializadas; 13.705 aplicações de quimioterapia; 31.368 campos de Radioterapia; 372.375 exames laboratoriais; 81.583 RX; 6.420 exames de Ultrassom, 1.131 exames de Ecocardiogramas; 3.222 Eletrocardiogramas; 5.559 cirurgias ambulatoriais; 38.047 atendimentos de Pronto Socorro e 5.258 cirurgias no Centro Cirúrgico Geral. São notoriamente números significativos.

O nível de excelência de seus servidores, ligados direta e indiretamente com o atendimento ao paciente, aliado a qualidade do corpo clínico equiparam a instituição com os melhores centros especializados em medicina do Brasil. É no hospital São José que acadêmicos da área da saúde têm a oportunidade de aprimorar os conhecimentos adquiridos nas universidades, faculdades e cursos técnico-profissionalizantes, já que funciona como hospital-escola possibilitando o ensino, pesquisa e extensão.

Comemorar 105 anos pressupõe a análise das dificuldades da trajetória e os desafios diários que os servidores, diretores e médicos enfrentam para atender à demanda de pacientes que aumenta diariamente. O que move a força desses profissionais diante das adversidades e o sentimento de “impotência” frente à fragilidade dos seus semelhantes adoecidos? A resposta pode estar relacionada à definição da palavra Resiliência, segundo a servidora Laura Paludo. Este conceito é oriundo da física e se refere à propriedade em que são dotadas algumas matérias, em acumular energia quando exigidos ou submetidos a estresse sem ocorrer ruptura - como um elástico ou uma vara de salto em altura, que se verga até certo limite sem se quebrar e depois retorna à forma original, dissipando a energia acumulada e lançando o atleta para o alto. “Esta capacidade é inerente ao servidor do hospital São José, de superar adversidades, enfrentar situações estressantes, se recuperar dessas situações e sair dela fortalecida” relata a agente administrativa, na função de secretária de direção, com 20 anos de serviço público.

A importância do HMSJ na região Norte e Nordeste do Estado:

O HMSJ é uma Unidade de Saúde de nível terciário, com atuação em Serviços de Urgência e Emergência Adultos, Unidades de Terapia Intensiva Adulto, Tratamento de Queimados, Quimioterapia e Radioterapia, além de todas as especialidades médicas vinculadas a estes serviços.

O Município de Joinville entrou para o Sistema de Gestão Semi Plena, atualmente Gestão Plena do Sistema Municipal / SUS, através da Portaria número 2.801/98, sendo o Hospital Municipal São José uma das principais referências do Sistema de Saúde na Assistência Médico-Hospitalar. Joinville, na organização dos serviços assistenciais é classificada como sede de módulo para atendimento de quatro municípios adscritos: Araquari, Balneário Barra do Sul, Garuva e Itapoá. Além desses municípios, a Secretaria Municipal de Saúde firmou pactuação para atendimento aos Municípios da AMUNESC- Associação dos Municípios do Estado de Santa Catarina, agregando ainda os municípios de Campo Alegre, Rio Negrinho, São Bento do Sul e São Francisco do Sul. Dessa forma, a população englobada no atendimento de urgências e especialidades do macro região de Joinville é de 842.821 habitantes, segundo dados do IBGE/2010. Como a cidade de Joinville está localizada às margens da BR101, rodovia de trânsito pesado e contínuo, corredor viário de extrema importância no escoamento da produção dos Estados do Sul do Brasil, o Hospital Municipal São José tem importante papel no atendimento das vítimas de acidentes de trânsito.

No ano de 2005, o HMSJ foi credenciado pelos Ministérios da Saúde e da Educação como Hospital de Ensino e, a partir daí, vem desenvolvendo pesquisas científicas nas mais variadas especialidades, com ênfase no trabalho voltado para a multidisciplinaridade. Desde o ano de 1.989 o HMSJ conta com Residência Médica nas especialidades de Anestesiologia, Clínica Médica, Cirurgia Geral, Pediatria, Neonatologia, Ortopedia e Traumatologia, Nefrologia, Terapia Intensiva, Medicina da Família e Comunidade e Patologia. Atualmente serve de base para as atividades acadêmicas dos cursos de Medicina, Odontologia e Bioquímica da UNIVILLE, Fisioterapia e demais Cursos da Área de Saúde da ACE e cursos técnicos de Enfermagem do SENAC e CEFET.

A História

Construído em terreno doado pelo Padre Carlos Boegershawen, foi inaugurado em quatro de Junho de 1906 e, neste ano, entregue à Congregação da Irmãs da Divina Providência, o Hospital de Caridade, como era chamado, começou suas atividades precariamente, pois suas instalações ainda não estavam prontas.

Neste início de atividades o Hospital possuía três empregados, sendo os demais atendidos por três irmãs de caridade. Na época havia três dependências: enfermaria para os homens, mulheres e crianças e dois quartos particulares.
A partir de 1915, com o crescimento do município, crescia o número de pessoas que necessitavam de assistência médica. Assim, foi construída mais uma Ala para enfermaria, isolamento de tuberculose e reformas das demais dependências. Os anos que se seguiram foram todos dedicados à expansão do Hospital, que adquiria equipamentos, e instalava a sala de Cirurgia Ortopédica e Banco de Sangue.

Em 1963, começou a construção do novo prédio, com 05 pavimentos que em 28 de Março de 1969, foi inaugurado na presença do então Presidente da República Marechal Arthur da Costa e Silva. Construído com recursos dos governos Federal, Estadual e Municipal, o novo Hospital veio dar condições de ampliação dos serviços oferecidos.
A 1º de Junho de 1971, o Hospital Municipal São José passou a ser uma entidade Autárquica, com personalidade jurídica própria e autonomia financeira e administrativa, sendo também único Hospital da cidade que dispunha de Pronto Socorro, equipado para qualquer emergência, com cinco médicos de plantão e enorme movimento.

A área de influência do Hospital Municipal São José atinge uma população de um milhão de habitantes, compreendendo Joinville, todo o norte catarinense e outras cidades vizinhas. No ano de 2010 (até o mês de novembro) o Hospital Municipal São José atendeu 225.037 pacientes, sendo que 38.047 atendimentos foram realizados no Pronto Socorro. O ambulatório do Hospital atendeu 85.909 pacientes.

É um hospital de referência em Urgência e Emergência, em tratamento Intensivo, em Neuro Cirurgia, em Oncologia e em Ortopedia e Traumatologia e Credenciado como Hospital Escola.
O Hospital Municipal São José é, seguramente, em Santa Catarina, o Hospital que mais atende pacientes do SUS e, hoje, com esforço muito grande consegue manter-se dentro do padrão ético e de dignidade ao atendimento aos pacientes que nos procuram.

Estrutura do Hospital

- Internação (leitos assistenciais/UTI/CC/CTQ...), Complexo Emergencial/Pronto Socorro, Ambulatório, Prédio Administrativo.
- Área Construída- 15.300 m²
- Recursos Humanos- 1.120 servidores públicos ativos;- 180 médicos;- 940 funcionários, incluindo estagiários administrativos;
- Número de Leitos- 167 leitos de unidades assistenciais;- 43 leitos de retaguarda no Pronto Socorro;- 14 leitos de UTI;- 05 leitos no Centro de Queimados

Pronto Socorro

Hoje o Pronto Socorro do HMSJ conta com 43 leitos e atende em média 3.171 pacientes por mês. No ano de 2010 foram atendidos 37.847 pacientes, sendo que desse total, 32.952 são de Joinville e o restante tem como procedência outros municípios. A área de influência do Hospital Municipal São José atinge uma população de um milhão de habitantes, compreendendo Joinville, todo o norte catarinense e outras cidades vizinhas.

Desde junho de 2010 o HMSJ implantou o Protocolo de Manchester, sendo que em agosto começaram as auditorias. Este protocolo tem como objetivo acolher, classificar e orientar o paciente que chega ao Pronto Socorro. Esta classificação ocorre através das cores: vermelho, laranja, amarelo, verde e azul. Nosso objetivo é priorizar o atendimento dos pacientes

Centro Cirúrgico Geral

O Centro Cirúrgico Geral do HMSJ realiza cirurgias de grande porte, sendo que são realizados em média 500 procedimentos por mês. Possui seis salas cirúrgicas e uma sala de recuperação com capacidade para 14 leitos, onde atuam equipes de anestesia, cirurgia e enfermagem com diferencial prático e humanístico. Realiza cirurgias de Urgência, Emergência e Eletivas, nas seguintes especialidades: Buco-Maxilo Facial, Cirurgia Geral, Cirurgia Plástica, Cirurgia Torácica, Cirurgia Vascular, Ginecologia/Obstetrícia, Mastologia, Neurocirurgia, Neurorradiologia, Oftalmologia, Oncologia, Ortopedia/Traumatologia, Captação e Transplante de Multiplos Órgãos, Otorrinolaringologia, Proctologia e Urologia.

Ambulatório de Especialidades

O Ambulatório de Especialidades do HMSJ possui um atendimento médio de 7.159 pacientes por mês, nas seguintes especialidades: ortopedia, neurologia, cirurgia geral, nefrologia, geriatria, gastroenterologia, cirurgia vascular, buco-maxilo, proctologia, urologia, cirurgia plástica, hepatologia, otorrinolaringologia, hematologia, cardiologia, infectologia e tisiopneumologia. São atendidos somente pacientes adultos.

O horário de atendimento é das 06h30 às 18h (sem intervalo de almoço), de segunda à sexta, sendo que as consultas são realizadas mediante agendamento prévio.
Para agendamento da primeira consulta, o paciente deverá ser encaminhado pelos Postos de Saúde dos bairros. Para retorno, os pacientes poderão agendar no próprio ambulatório. Pacientes de outras cidades deverão agendar as consultas e os retornos em seus municípios de origem

Programação comemorativa aos 105 anos do HMSJ.

Uma comissão criada pela direção da instituição elaborou um calendário alusivo as comemorações do aniversário como forma de celebrar os 105 anos de conquistas significativas do maior hospital público, em atendimento, do estado de Santa Catarina.

Evento
Data / Hora
Participantes

2ª feira - 06.06.2011
Cerimônia de Benção da
Imagem do São José, pelo Monsenhor Bertino Weber e apresentação do Coral da Igreja Lutherana.

06.06.2011
8h30.
Portaria Central
Diretoria e Servidores.
Esta imagem estava na marquise do prédio central.

5ª feira - 09.06.2011
Missa com
Monsenhor Bertino
09.06.2011
15horas
Capela
Diretores, servidores, pacientes e acompanhantes.

5ª feira - 09.06.2011
Homenagem
Câmara Municipal de Joinville, com entrega da
Premiação da Gincana Interna de criação da logo do evento.
09.06.2011
19h30
Autoridades, diretores, servidores e convidados.
Será apresentado um vídeo institucional produzido pela TV Câmara.
Serão homenageados:
01 médico;
01 Servidor Serviço Administrativo;
01 Técnico de Enfermagem;
01 Servidor da Manutenção;
01 Servidora da Copa;

5ª feira - 09.06.2011
Café confraternização
06h00 pacientes com Dieta Livre
09h00
15h00
19h00 (noite 1)
Refeitório
Pacientes, diretores e funcionários

6ª feira - 10.06.2011
Café confraternização
19h00
(Noite 2)
Funcionários noturnos

3ª feira - 14.06.2011
Entrega do Memorial,
Exposição de fotos e entrega do Jardim Interno Revitalizado.

Apresentação do Grupo de Dança da 3ª Idade Posto Retiro
10h00
Prefeito Municipal, autoridades, convidados e servidores.

4ª feira - 15.06.2011
Apresentações
Culturais
15h30 – 16h30
Jardim Pátio
Interno Prédio Histórico, conforme atrações descritas abaixo
Diretores, convidados, pacientes e acompanhantes

Programação Cultural do dia 15 de junho (quarta-feira) de 2011
15h30 às 16h45 min.
Local: Pátio Prédio Histórico, com palco e toldo de cobertura

Horário
Atração
Observação
15h30
Abertura
Apresentação:
Adilson Correa
15h40
Banda Infantil Colégio Elias Moreira

16h00
Projeto Dança na Escola:
Escola Municipal Pedro Ivo Campos

16h30
Grupo de Dança Colégio Elias Moreira

16h45
Academia de Dança Dois prá lá dois prá cá

17h00
Encerramento:
Coral Regente

Prefeitura quer a integralidade dos serviços ligados à saúde

2011-05-17T14:45:00.002-03:00

A Prefeitura de Joinville quer a manutenção integral dos serviços da área de saúde e informa que não tem como estipular qualquer outro percentual de atuação de servidores nesta área que não seja 100% do contingente. Esta posição foi passada ao Sindicato dos Servidores por meio de ofício na tarde desta segunda-feira (16/05).

No ofício, assinado pelo prefeito Carlito Merss, a Prefeitura destaca que "a paralisação de serviços urgentes e emergenciais, de prestação continuada, como vacinação, oxigenação, pronto atendimento, distribuição de medicamentos, unidade móvel de urgência e outros, coloca em risco a vida de nossos munícipes e se contrapõe frontalmente ao nosso dever de servir ao público".

O posicionamento da Prefeitura foi detalhado à imprensa pelo secretário de Saúde, Tarcísio Crocomo, e pelo diretor-presidente do Hospital Municipal São José, Tomio Tomita. O secretário lembrou que é impossível se limitar o número de funcionários num setor que convive com a responsabilidade da vida das pessoas. "A saúde é inegociável. Quem seria o responsável em caso de ocorrência de morte?", perguntou o secretário.

O diretor-presidente do São José anunciou que a partir desta terça-feira (17/05) as cirurgias eletivas agendadas, incluídas as de câncer, estão suspensas. Em função da falta de pessoal - principalmente técnicos de enfermagem -, as cirurgias serão direcionadas para os casos de urgência e emergência. Segundo Tomio, o Centro Cirúrgico Ambulatorial (para pequenas cirurgias) está fechado e o Centro Cirúrgico funciona com apenas duas salas, reduzindo de 30 para 10 a média de cirurgias diárias.

Tomio Tomita está seriamente preocupado com o quadro atual do Hospital São José, referência no atendimento em oncologia e acidente vascular cerebral (AVC). "Na saúde não pode haver negociação. E estão usando o Hospital São José como arma de negociação", enfatizou o médico Tomio Tomita.

FONTE: Secretaria de Comunicação (Prefeitura Municipal de Joinville)

Aposentadoria após 32 anos de trabalho

2011-05-13T15:03:00.004-03:00

Parabéns Enfermagem!

2011-05-12T14:13:00.001-03:00

Doze de maio comemora-se mundialmente o dia do Enfermeiro, em referência a Florence Nightingale, um marco da enfermagem moderna no mundo e que nasceu em 12 de maio de 1820. No Brasil além do dia do Enfermeiro, entre os dias 12(nascimento de Florence) e 20 (falecimento de Nery) de maio, comemora-se a Semana Nacional de Enfermagem, instituída em meados dos anos 40 em homenagem a duas grandes personagens da Enfermagem: Florence Nightingale e a enfermeira brasileira Anna Nery.
Hoje no Brasil são mais de 100 mil enfermeiros, somando com técnicos e auxiliares, chegam a 900 mil profissionais em todo país.

Tributo à Enfermagem (Homenagem ao Dia da Enfermagem )
Percorrendo os corredores do hospital
Nas vinte e quatros horas do dia
Ajudando a quem está precisando
De algum cuidado dentro da enfermaria
Seja domingo, ano novo ou natal
De plantão lá estão presentes
Sempre prontos prá atender a ocorrência
Visando o bem-estar do paciente

Enfermagem, enfermagem
Profissão de fé
Muita coragem
E parabéns para você
Nessa data tão importante
Mais um ano que passastes
Lutando em favor da vida!

Sei que ás vezes tu sorrís
Ao ver uma criança nascer
Mas muitas vezes, sei que choras
Ao ver um paciente morrer
Os leigos dizem que de sentimentos
É isento o seu coração
Mas a verdade é que aprendestes com o tempo
Controlar um pouco mais, a emoção
E além da formação que é indispensável
São requisitos prá exercer a profissão
Ter sensibilidade e profissionalismo
Muito amor, carinho, e vocação!

Àqueles que se dedicam a esta profissão e a praticam com amor,

PARABÉNS !!

Hospital São José contrata técnicos de enfermagem para garantir funcionamento

2011-05-11T16:50:00.000-03:00

A Prefeitura de Joinville vai contratar, em regime temporário, 12 técnicos de enfermagem para substituir os servidores em greve no Pronto Socorro do Hospital Municipal São José. A medida visa garantir a manutenção do atendimento à população.

A contratação dos novos funcionários será feita com base na seleção de currículos. Os interessados devem se apresentar no setor de Recursos Humanos do Hospital São José, na rua Plácido Gomes. número 488. O salário inicial é de R$ 1.815,31

Na terça-feira (10/05) um balanço da direção do São José mostrava que dos 69 servidores em greve 43 eram técnicos de enfermagem. O diretor-presidente Tomio Tomita diz que a contratação dos novos funcionários vai melhorar o atendimento no Pronto Socorro e nas salas do Centro Cirúrgico.

Fonte: SECOM - Prefeitura Municipal de Joinville.

Ministério Público comprova descumprimento de ordem judicial no Hospital São José

2011-05-10T19:59:00.004-03:00

FONTE - Secretaria de Comunicação (Prefeitura Municipal de Joinville - (10/05/2011).

Durante visita ao Hospital Municipal São José, na tarde desta terça-feira (10/05), a promotora Rosemary Machado da Silva, da Promotoria de Cidadania do Ministério Público-SC, disse ter constatado o descumprimento de uma ordem judicial - o não cumprimento da liminar do juiz Renato Roberge que proibia greve na área de Saúde em Joinville. "Houve um desrespeito ao juiz e ao cidadão", avaliou.

Acompanhada do diretor-presidente do São José, Tomio Tomita, e do diretor clínico, Luiz Carlos Ferreira, a promotora visitou dependências do hospital, incluindo o pronto socorro e o centro cirúrgico, que mantinha em funcionamento apenas uma de suas seis salas. No final da visita, a promotora solicitou à direção do Hospital a lista dos 69 servidores da unidade que não compareceram ao trabalho nesta terça-feira para "tomar as medidas cabíveis".

A promotora também orientou à direção do Hospital a abrir imediatamente processo administrativo contra todos os servidores grevistas. Ela lembrou que o Hospital São José já enfrenta dificuldades atuando com seu quadro completo e que esta situação só agrava os problemas. "Toda pessoa que se sentir prejudicada pelo falta de atendimento em função da greve, deve procurar o Ministério Público", aconselhou a promotora. "Existem setores que não podem parar", reforçou.

Com o quadro de funcionários reduzidos drasticamente, Tomio Tomita não escondia sua preocupação com relação ao atendimento na unidade. A direção clínica foi obrigada a suspender cinco cirurgias de pacientes com câncer - todas de urgência - que estavam programadas para esta quarta-feira (11/5).

Dos 69 servidores que não compareceram ao trabalho, 43 são técnicos de enfermagem.

A direção estuda alternativas para manter o Hospital em funcionamento. Está sendo avaliada a possibilidade de contratação de funcionários em regime de caráter temporário emergencial, conforme possibilita a legislação. Já existe uma lista com base no último processo seletivo para a contratação de servidores temporários.

Foto - Mauro Artur Schlieck (SECOM)

I Simpósio de Controle de Infecção Hospitalar no HMSJ

2011-05-10T19:23:00.003-03:00

Dia 15 de maio, o Brasil comemora o dia nacional de controle de infecção hospitalar. Infecção que é adquirida após a entrada do paciente em um hospital ou após a sua alta quando esta; estiver diretamente ligada com a internação ou algum procedimento hospitalar, como, por exemplo, uma cirurgia. As Unidades de Tratamento Intensivo (UTIs) e os Centros Cirúrgicos são os locais que apresentam os maiores riscos.

Para aproveitar a reflexão nacional, a Comissão de Controle de Infecção Hospitalar (CCIH) do Hospital Municipal São José de Joinville, realiza nesta quarta e quinta-feira (11 e 12/05) a partir das 08h30min, no auditório da instituição, o I SIMPÓSIO DE CONTROLE DE INFECÇÃO. O evento terá a presença de vários profissionais da saúde vindos de diferentes cidades da região Norte do estado de Santa Catarina.

Segundo a Coordenadora do CCIH do Hospital São José Fernanda Nunes, sete temas estarão em discussão. “O objetivo de promover este simpósio é buscar o envolvimento deste profissional da saúde e conscientizá-lo sobre a importância do controle de infecção e conseqüentemente o aprimoramento da qualidade da assistência ao paciente” diz a Enfermeira.

Programação - Ciclo de Palestras:

11/05 – Quarta-Feira

08h00min – Entrega de material

08h30min – Abertura

09h00min – 1 Tema : MEDIDAS DE PRECAUÇÃO E ISOLAMENTO. * Conferencista Enf. Flávia Prazeres – Hospital e Maternidade Marieta Konder Bornhausen.

09h50min – Coffe Break

10h00min – 2 TEMA: TOLERANCIA ZERO A NÃO HIGIENIZAÇÃO DAS MÃOS; TRABALHANDO COM MULTIPLICADORES. * Conferencista Enf. Vânia Montibeler Krause – Hospital Santa Catarina.

11h00min – 3 TEMA: TRATAMENTO DE INFECÇÕES GRAVES BASEADAS NO INDEX DE PK/PD. * Conferencista Dr. Ricardo Zimermann – Hospital Santa Catarina.

12/05 – Quinta-feira

08h00min – 1 TEMA: VISA X CCIH * Conferencista Farm. Corina Charlote Keller – Vigilância Sanitária da SES.

09h00min – 2 TEMA: INFECÇÃO DA CORRENTE SANGÜINEA RELACIONADA A CATETER CENTRAL. * Conferencista Farm. Andrea Tomazelli – 3M HOSPITALAR SC.

09h50min – Coffe Break :

10h00min – 3 TEMA : PREVENÇÃO DE ITU X SVD – INDICAÇÃO DE TRATAMENTO. * Conferencista Dra. Flávia R. Fonseca Gregori – Hospital Municipal São José.

11h00min – 4 TEMA: RECOMENDAÇÕES BÁSICAS PARA LIMPEZA, PREPARO, ESTERILIZAÇÃO E ESTOCAGEM DE MATERIAIS. * Conferencista Enf. Mônica Saladini – Sterilab.

11h50min – ENCERRAMENTO DO SIMPÓSIO.

Hospital Municipal São José será tema de Debate

2011-05-04T16:26:00.001-03:00

A próxima edição do "Debates AN", do JORNAL A NOTÌCIA na sexta-feira que vem (06/05), vai tratar do Hospital Municipal São José, em Joinville. O objetivo segundo os idealizadores do painel é discutir desde as conseqüências da demanda de atendimentos do pronto-socorro às obras paralisadas do quarto andar e do Complexo Ulisses Guimarães, até áreas em que a instituição é referência. Realizado desde abril de 2010, e em sua segunda edição este ano, o "Debates AN" é um espaço para reflexão de temas de interesse de Joinville e da região.

O evento terá a presença do secretário de saúde do Estado, Município, e diretores do hospital, além de participação da equipe médica. O debate irá acontecer no auditório do próprio hospital, na Avenida Getúlio Vargas, bairro Bucarein, sexta-feira às 9 horas da manhã.

Melhorias no setor Oncológico do HMSJ.

2011-05-02T12:21:00.002-03:00

Nos 10 quartos do setor oncológico, 25 pacientes passam pela rotina diária de tratamento para o combate a diferentes tipos de câncer. Pessoas que tem baixa-imunidade pelo enfrentamento das sessões de rádio e de quimioterapia com seus efeitos colaterais. Que carregam consigo a ansiedade e a baixa da auto-estima diante do forte estigma da doença.

Para amenizar o impacto desta realidade os profissionais de saúde do setor buscam a todo instante humanizar o atendimento a estes pacientes e seus familiares. Todavia o cuidado não se aplica somente à doença, mas a pessoa e ao ambiente onde ela está.

Na quarta-feira (04/05), às 10 horas da manhã na sala do memorial do Hospital Municipal São José, o prefeito Carlito Mers e o Diretor-Presidente do HMSJ Tomio Tomita, farão a entrega oficial de 10 aparelhos condicionadores de ar e 10 refrigeradores de 98 litros à unidade oncológica. Os aparelhos da marca “Cônsul” possibilitam a climatização do ambiente e a refrigeração de líquidos e sólidos oferecidos aos pacientes em todos os 10 quartos do setor e foram conseguidos por meio de doação. A iniciativa partiu do presidente da Schultz S.A. Ovandi Rosennstock.

Os equipamentos, já instalados, proporcionam principalmente bem-estar ao doente que é mantido em isolamento devido à queda da imunidade. Antes, havia apenas um ventilador em cada quarto. “Estou em tratamento aqui há mais de um ano, e não tenho nenhuma queixa” diz o paciente Orides Longo Scatoling de 67 anos, sentado no leito do último quarto ao final do corredor. Orides luta contra um câncer de garganta e infundia plaquetas para melhorar a coagulação sangüínea.

2011-04-28T11:36:00.002-03:00

REGULAMENTO

GINCANA 105 ANOS HOSPITAL MUNICIPAL SÃO JOSÉ

No dia 04 de junho de 2011, o HMSJ completa 105 anos em favor da comunidade de Joinville e região. Para celebrar a data, a diretoria formou uma comissão organizadora da semana comemorativa. A programação inclui um Culto Ecumênico, exposição de fotos antigas, apresentação de balé e coral.

Com o objetivo de envolver todos os servidores, estamos lançando esta gincana, com o seguinte regulamento:

1. Objetivo: Criação de uma frase para estampar na camiseta comemorativa do evento, ao lado da logomarca da semana comemorativa.

2. Renda das Camisetas: A frente da camiseta deve conter a logomarca da comemorativa dos 105 anos, a imagem do Zéquinha e a frase vencedora da campanha. O verso será destinado para apoiadores e patrocínio.

3. Da aplicação dos recursos arrecadados com a venda das camisetas:

1. Os recursos serão aplicados nas despesas com a campanha (Placo, iluminação,, moldura para quadros), com prestação de contas veiculada no site do HMSJ.

2. O saldo remanescente será aplicado no ajardinamento do jardim interno do Prédio Histórico, local que será mantido para uso de servidores e pacientes em condições de deambular.

3. A venda será coordenada por Claudinéiia - Terapias Complementares e Albertina - Internação.

4. Inscrições: As inscrições estão abertas de 27 a 02 de maio, através do preenchimento da ficha de inscrição disponível na Secretaria da Direção.

1. A ficha poderá ser retirada diretamente na direção ou solicitada através do e-mail da direção: direcao.hmsj@gmail.com.

2. A entrega da frase poderá ser enviada pelo email direcao.hmsj@gmail.com ou entregue em uma via imprensa na diretoria até o dia 02 de maio.

5. O participante deverá criar uma frase relacionada ao tema, contendo necessariamente a frase: 105 anos.

6. A participação deverá ser individual, sendo permitido o envio de somente uma frase por inscrição.

7. Na semana seguinte a entrega das inscrições, a comissão escolherá a frase da campanha, tendo como critérios: relação com o tema, objetividade e o manifestação do orgulho institucional do servidor para com o Hospital.

8. A comissão escolherá a frase mais criativas tendo direito a seguinte premiação:

1. O Servidor que formular a melhor frase será premiado com 04 (quatro) passaportes para o Beto Carreiro World, patrocinada pela Agência Nemo Turismo.

2. Todas as frases enviadas estarão disponíveis para consulta na diretoria

9. A solenidade de entrega do prêmio será no dia 07 de junho as 10:00 hs no memorial do HMSJ.

Dúvidas deverão ser esclarecidas com a Comissão Organizadora.

TomioTomita
Diretor Presidente

Mutirão de Cirurgia de ombro e mão no HMSJ

2011-04-26T18:32:00.004-03:00

Neste sábado (30), o Hospital Municipal São José de Joinville, irá realizar um mutirão de cirurgias de ombro e mão. Serão preparadas três salas do Centro Cirúrgico Ambulatorial com o objetivo de diminuir uma fila com cerca de 200 pessoas que aguardam por uma cirurgia ortopédica, a chamada eletiva, na instituição.

Foram selecionadas 15 pessoas cujos critérios foram o tempo de permanência na fila e os casos que necessitam de maior celeridade. Uma equipe multidisciplinar que envolve médicos ortopedistas e anestesiologistas, além de enfermagem foi escalada. A maioria destes pacientes teve de refazer os exames pré-operatórios devido ao tempo de espera na fila das cirurgias eletivas.

Ex- cabeleireira Olinda dos Santos, de 66 anos, será uma das operadas. Há cerca de cinco anos, Olinda foi obrigada a se afastar do trabalho remunerado devido a fortes dores no ombro. Hoje, a fonte de renda é o auxílio-doença do INSS. “Estou muito feliz” diz com a confirmação da cirurgia marcada para este sábado.

De acordo com a assistente administrativa Eliane de Oliveira que responde pela organização do mutirão, a grande vantagem nestas intervenções é que o paciente faz a cirurgia e recebe alta médica depois do término do efeito anestésico. Dois novos mutirões de cirurgias de ombro e mão estão sendo programados para o mês de maio.

Voluntárias do HMSJ na busca por recursos.

2011-04-19T09:24:00.013-03:00

Elas são vistas nos setores de internação e de atendimento do Hospital Municipal São José. Acompanham a dor, a angústia e a recuperação de muitos pacientes acometidos das mais diferentes enfermidades. Diante da vulnerabilidade econômica de algumas famílias, elas são consideradas, o ponto de apoio e de ligação à assistência social. Elas, as "senhoras de azul”, fazem parte do Grupo de voluntárias do Hospital Municipal São José, criado há 25 anos.

Depois de vencer um câncer no estômago, Rosemaria da Silva de 62 anos, entrou para o grupo. Já são dez anos de voluntariado, cinco, à frente da presidência. É no bazar montado no primeiro piso do prédio administrativo que a voluntária é encontrada todos os dias. A venda das roupas de “segunda mão” e de produtos usados dão um pouco de suporte financeiro. O valor arrecadado é investido em benfeitorias para os pacientes. Recentemente aconteceu a compra de aparelhos de televisão instalados em 50 quartos do hospital. O lanche aos pacientes em tratamento de quimioterapia e radioterapia também tem sido ofertado por estas senhoras em parceria com o HMSJ, assim como, Muletas, cadeira de rodas, material de higiene...

Até final de maio, o grupo de voluntárias está empenhado na 18ª Festa da Solidariedade que irá ocorrer entre os dias 27 e 29 de maio no Megacentro Wittich Freitag. É através da venda dos votos da Rainha que elas pretendem conseguir mais recursos. O bilhete custa R$ 5,00 e metade do valor arrecadado será revertida para o grupo. Os bilhetes podem ser encontrados na direção do Hospital São José ou na sala das voluntárias. O telefone de contato é 3441-6665. É eleito o Rei ou a Rainha, a instituição que obtiver a maior quantidade de votos (bilhetes) vendidos. No dia do evento, o grupo de voluntárias também irá promover a venda de cachorro-quente. A Festa da Solidariedade é organizada pela Associação Joinvilense de Obras Sociais (AJOS).

1º Prêmio
01 Automóvel 0km modelo popular

2º Prêmio
01 Kit de Eletrodomésticos (08 itens)
Refrigerador 2 portas, 450 litros, Liquidificador, Fogão 4 bocas, Sanduicheira Elétrica, Cafeteira Elétrica, Multi-Grill, Batedeira e Mix.

3º Prêmio
01 Notebook.

4º Prêmio
01 Televisor LCD 32 polegadas.

5º Prêmio
01 Bicicleta.

Gestão Participativa

2011-04-11T12:19:00.002-03:00

Foi no Hospital Sírio Libanês em São Paulo que o Diretor Presidente do Hospital Municipal São José (HMSJ), médico Tomio Tomita, apresentou no mês de Fevereiro deste ano o seu trabalho de conclusão do curso de Especialização em Gestão da Saúde.

A tese “Colegiado Gestor - um modelo de gestão que possibilita a continuidade ao planejamento estratégico de um hospital público” oferece uma forma de intervir no organograma institucional, a fim de facilitar aos Colegiados Gestores, seja servidores, corpo clínico, comunidade e representantes do controle social, uma participação efetiva no processo administrativo. Esta idéia permite o equilíbrio e o respaldo nas decisões da diretoria, garantindo a continuidade do planejamento mesmo após a decisão dos pleitos municipais que acontecem a cada quatro anos.

Para chegar a esta conclusão, o médico Tomio Tomita utilizou um método que comparou o desempenho administrativo atualizado, nas áreas de Planejamento Estratégico, Gestão Administrativa, Gestão de Recursos Humanos e Gestão Hospitalar de duas instituições de saúde: Hospital Municipal São José de Joinville - SC e Hospital Municipal Dr. Mario Gatti de Campinas – SP, ambas possuem o perfil de hospital público municipal. Todavia, para colocar este modelo de administração a alteração do organograma precisa ser requerida por meio de projeto de lei passando em seguida pelo crivo do Poder Legislativo Municipal.

Em seu projeto aplicativo, Tomio enalteceu sua equipe de trabalho e declarou - “desde 1996 tenho a honra de fazer parte da equipe de servidores do Hospital Municipal São José e durante o período em que estou a frente da direção tenho vivenciado grandes feitos na prática da medicina, e tenho absoluta certeza que o hospital está em paridade com os mais bem conceituados do país”. Tomio destacou ainda, que “a entidade ao longo de seus 105 anos de história passou por períodos de retrocesso, cujas conseqüências poderiam ter sido desastrosas se não fossem o empenho, a persistência e a dedicação dos servidores” e finalizou sua apresentação com a frase: “São os servidores o maior patrimônio da instituição, a eles dedico este trabalho, muito obrigado”.

Acelerador Linear, um avaço no tratamento contra o câncer.

2011-04-11T12:09:00.012-03:00

Por dia são cerca de 46 pessoas atendidas no setor de radioterapia oncológica do Hospital Municipal São José. Desde o dia 10 de janeiro deste ano, 26 pacientes passaram a tratar o câncer com a ajuda do Acelerador Linear, uma tecnologia de ponta que reduz o tempo de exposição do paciente à radiação. Uma ação mais precisa ja que atinge especificamente o tumor diminuindo os efeitos colaterais do tratamento.

Um equipamento moderno, de alta tecnologia mas que necessita de uma equipe multiciplinar para o funcionamento. Médicos, Físicos, Técnicos de Enfermagem e Radiologia, cerca de 10 profissionais empenhados no atendimento.

Na quinta feira 07 de abril, o Acelerador Linear do HMSJ foi - pela primeira vez - utilizado em uma criança. Por tratar-se de algo inédito para a equipe, a preparação, chamada pelo médico responsável Ricardo Polli de planejamento, durou aproximadamente 40 minutos e a aplicação 2 minutos.

A possibildade do combate ao câncer, uma doença de tão forte estigma, com o auxílio de uma máquina de alta condição técnica e que reduz sobremaneira as complicações, é um privilégio que hoje Joinville tem disponível à população no Hospital Municipal São José.

FESTA DA SOLIDARIEDADE: COLABORE COM AS VOLUNTÁRIAS E AJUDE O ZEQUINHA!

2011-03-14T09:51:00.000-03:00

Este ano a 18ª Festa da Solidariedade irá ocorrer nos dias 27 a 29 de maio no Megacentro Wittich Freitag, e como já faz parte da tradição o Grupo de Voluntárias do HMSJ participa da festa. Para ajudá-las estão sendo vendidos bilhetes para o sorteio de prêmios, sendo que cada rifa custa R$5,00 e metade do valor arrecadado será revertido para o grupo. Os bilhetes podem ser encontrados na direção do Hospital São José e na sala das voluntárias. É eleito o Rei ou a Rainha da entidade que tiver a maior quantidade de votos (bilhetes). O evento é organizado pela Associação Joinvilense de Obras Sociais (AJOS) e esse ano conta com os seguintes prêmios:

1º Prêmio
01 Automóvel 0km modelo popular

2º Prêmio
01 Kit de Eletrodomésticos (08 itens)
Refrigerador 2 portas, 450 litros, Liquidificador, Fogão 4 bocas, Sanduicheira Elétrica, Cafeteira Elétrica, Multi-Grill, Batedeira e Mix.

3º Prêmio
01 Notebook.

4º Prêmio
01 Televisor LCD 32 polegadas.

5º Prêmio
01 Bicicleta.

Unidade Oncológica é climatizada

2011-03-04T15:00:00.001-03:00

Através da iniciativa do Sr. Ovandi Rosenstock, presidente da Schulz S.A, a Whirpool realizou uma doação de 10 refrigeradores de 98 litros que foram destinados para equipar a Unidade Oncológica. A parceria com a Schulz também possibilitou a climatização do setor oncológico, pois foram doados e instalados 10 aparelhos de ar condicionado.

O Zequinha agradece a atenção que vem sendo dispensada ao Hospital, em nome de todos os servidores e pacientes que são atendidos nesta instituição.

HOSPITAL SÃO JOSÉ PRESTA APOIO MATRICIAL EM CARDIOLOGIA

2011-02-22T10:08:00.001-03:00

O Hospital Municipal São José, através do Dr. Clóvis Hoephner, desenvolveu importante ação na área de prevenção, através da aprovação do Protocolo de Hipertensão Arterial elaborado em conjunto com membros das unidades básicas de saúde e cardiologistas, no ano de 2010. No segundo semestre este mesmo grupo ministrou um curso de Eletrocardiografia para todos os médicos da rede básica, com a participação de quatro turmas. Este mesmo curso será repetido em 2011 para todos os médicos atuantes nas Unidades de Pronto Atendimento da Secretaria Municipal de Saúde.

Este apoio matricial em Cardiologia foi desenvolvido de fevereiro a dezembro de 2010, abrangendo 41 Unidades Básicas de Saúde, 51 médicos, 31 técnicos e 10 alunos do Curso de Medicina. Foram discutidos 1.342 casos encaminhados aos cardiologistas, com agendamento prioritário de 493 pacientes. Consultas agendadas com 298 usuários foram retiradas da fila cujo problema já havia sido resolvido. Além disso, algumas centenas de encaminhamentos para paciente que foram orientados para consulta com outros especialistas. Muitos pacientes com problemas de hipertensão arterial de difícil controle, através de cuidado persistente nas Unidades Básicas de Saúde da rede tiveram a sua doença controlada.

A falta de contra-referência em muitos casos não registradas nas UBS não permite que muitos pacientes sejam retirados da fila. Em outubro outros dois cardiologistas iniciaram atividades de apoio matricial, seguidos por um endocrinologista.

Esta é mais uma ação implantada em sintonia com a Política Nacional de Humanização.

I° Simpósio de Controle de Infecção relacionada à Assistência à Saúde do HMSJ

2011-02-16T11:06:00.003-02:00

Em comemoração ao Dia Nacional do Controle de Infecção Hospitalar, 15 de maio, a CCIH do Hospital Municipal São José realizará o I° Simpósio de Controle de Infecção Relacionada à Assistência à Saúde nos dias 11 e 12 de maio de 2011, tendo como público alvo os funcionários do nosso hospital e as CCIHs da região norte de SC.

O Simpósio contará com palestrantes renomados da área de Controle de Infecção Hospitalar e Vigilância Sanitária, dentre outros no ciclo de palestras que acontecerá nas manhãs dos dois dias.

A participação no evento será realizada por meio de inscrição, que será divulgada pela CCIH do Zequinha futuramente.

Servidores implantam projeto de identificação de pacientes no HMSJ

2011-02-14T15:24:00.007-02:00

Está em fase de implantação no Hospital Municipal São José, o Projeto Aplicativo. Este projeto é realizado por servidores que estão terminando o curso de “Gestão do Cuidado ao Paciente Crítico” pelo Ministério da Saúde no Hospital Sírio Libanês, em São Paulo (SP).

O Projeto Aplicativo (trabalho de conclusão do curso) tinha inicialmente a proposta de analisar a certificação de qualidade por meio da Acreditação da ONA. Tendo em vista a dificuldade em conseguir essa certificação, foi escolhido um tópico e feito o estudo sobre a sua implantação no Hospital.

Foi analisada então a falta padronização nas identificações dos pacientes, que gera uma grande dificuldade para os servidores, principalmente para as áreas assistenciais (médicos, enfermagem e fisioterapeutas). Para solucionar esse problema foi sugerida a implantação de pulseiras e cartazes.

Hoje estão em processo de licitação as pulseiras que irão identificar os pacientes com o nome, idade e número do registro da internação, visando a rápida e prática identificação de todos que são atendidos no Zequinha, possibilitando um atendimento diferenciado e evitando falhas. Os cartazes já foram implantados em alguns setores, como na sala de recuperação do Centro Cirúrgico.

Dando continuidade ao curso serão analisados os resultados do sistema de identificação e emitindo periódicamente relatórios ao parceiro Hospital Sírio Libanês. A equipe de estudo é formada por médicos, enfermeiros e fisioterapeutas.